日本ビジネスシステムズ（5036）・施策再掲
上場調達資金の人材採用・サービス基盤・新規サービスへの充当
FY2022-Q3に初出。3回の記載のうち2回が「再掲」。直近の記載はFY2025。
3記載
4年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
公募増資調達資金による事業拡大・成長投資への充当191社が書いているテーマ・逆風0社・追い風199社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに47社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている191社のうち14社を表示しています。上の文は191社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025再掲有価証券報告書
「内部留保資金については、優秀な人材の採用等の必要運転資金やサービス基盤の拡充・新規サービスの開発のための資金として、有効に活用していく方針であります。」
人材採用、サービス基盤拡充、新規サービス開発への内部留保活用方針を引き続き記載している。 - FY2023再掲有価証券報告書
「内部留保資金については、優秀な人材の採用等の必要運転資金やサービス基盤の拡充・新規サービスの開発のための資金として、有効に活用していく方針であります。」
上場時の調達資金の使途として示された人材、サービス基盤、新規サービスへの資金充当方針を、配当政策の中でも再確認している。 - FY2022-Q3初出有価証券報告書
「資金の使途 人材の採用等に係る費用及び人件費、並びに、サービス基盤拡充・新規サービスの開発に充当する予定です。」
調達資金の使途として、人材採用・人件費、サービス基盤拡充、新規サービス開発を予定。