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リソー教育グループ(4714)・施策前進

取締役を対象とする新株予約権の発行

FY2019-Q3に初出。14回の記載のうち12回が「前進」で、最初の「前進」はFY2019。直近の記載は2026-07-17。

14記載
8年にわたる
2うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化前進FY2019 – FY2024-Q32019: 320192020: 120202021: 220212022: 220222023: 120232024: 120242025: 220252026: 22026
同じテーマの他社
株式報酬型ストックオプション廃止と譲渡制限付株式報酬への移行37社が書いているテーマ・逆風0社・追い風39社

直近の記載が「前進」なのは、ほかに15社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている37社のうち14社を表示しています。上の文は37社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026-H1前進有価証券報告書

    「当社は、2025年6月12日開催の取締役会決議に基づき、譲渡制限付株式報酬として2025年7月11日付で自己株式の処分(218,300株)を行ったことにより、その他資本剰余金が3,711千円増加し、自己株式が45,188千円減少しております。」

    取締役向けストック・オプションの新規発行を廃止し譲渡制限付株式報酬へ移行する方針のもと、218,300株の自己株式処分を実施した。
  2. FY2025再定義有価証券報告書

    「すでに付与済みのものを除き、取締役に対するストック・オプション制度を廃止し、今後、取締役に対するストック・オプションとしての新株予約権の新たな発行は行わないことといたします。」

    取締役向けストック・オプションの新規発行を廃止し、譲渡制限付株式報酬制度へ移行する方針を記載。
  3. FY2024-Q3前進有価証券報告書

    「決議年月日 2023年9月19日 付与対象者の区分及び人数(名) 当社取締役(非業務執行取締役を除く) 4 新株予約権の数(個)※ 6,486 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 (株)※ 普通株式 64,860(注)1 新株予約権の行使期間※ 2023年10月26日から 2063年10月25日まで」

    取締役4名を対象に、6,486個・目的株式64,860株の株式報酬型新株予約権を発行。行使期間は2023年10月26日から2063年10月25日までと記載され、追加発行が具体化した。
  4. FY2023前進有価証券報告書

    「その他 (ストック・オプションの権利行使による譲渡) 51,800」

    過年度に付与した取締役向け株式報酬型新株予約権について、51,800株相当の権利行使が行われたことを記載。第5回新株予約権137,780株相当は未確定残として残っている。
  5. FY2023-Q2前進有価証券報告書

    「当社取締役(非業務執行取締役を除く) 4 新株予約権の数(個)※ 13,778 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 (株)※ 普通株式 137,780 新株予約権の行使期間※ 2022年7月20日から 2062年7月19日まで」

    第5回株式報酬型新株予約権について、取締役4名を対象に13,778個、目的株式137,780株を発行し、2022年7月20日から2062年7月19日までの行使期間を記載。
  6. FY2023-Q1前進有価証券報告書

    「当社は、2022年6月23日開催の取締役会において、当社の取締役(非業務執行取締役を除く)に対しストックオプションとして新株予約権を発行することを決議しました。」

    第5回株式報酬型新株予約権について、取締役4名に17,782個を割り当て、2022年7月19日を割当日とする発行を決議。業績・株価との連動性を高め、中長期的な業績向上と企業価値向上への貢献意欲を高める目的を記載。
  7. FY2022-Q2前進有価証券報告書

    「当社は、2021年8月24日開催の取締役会において、当社の取締役(社外取締役を除く)に対しストックオプションとして新株予約権を発行することを決議し、2021年9月22日に発行しました。 当社の取締役(社外取締役を除く) 5名 3,810個」

    取締役5名を対象とする第4回株式報酬型新株予約権3,810個を発行した。業績・株価との連動性を強め、中長期的な業績向上と企業価値向上への貢献意欲を高める目的も記載。
  8. FY2021-Q3前進有価証券報告書

    「決議年月日 2020年9月18日 付与対象者の区分及び人数(名)※ 当社取締役(社外取締役を除く) 5 新株予約権の数(個)※ 11,545 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 (株)※ 普通株式 115,450 新株予約権の行使期間※ 2020年10月20日から 2060年10月19日まで」

    取締役5名を対象とする第3回株式報酬型新株予約権について、11,545個・目的株式115,450株の発行内容と行使期間を記載し、前回の決議から発行段階の具体化を確認。
  9. FY2021-Q2前進有価証券報告書

    「当社は、2020年9月18日開催の取締役会において、当社の取締役(社外取締役を除く)に対し、ストックオプションとして新株予約権を発行することを決議いたしました。株式会社リソー教育 第3回株式報酬型新株予約権、当社の取締役(社外取締役を除く)5名 16,037個、割当日2020年10月19日。」

    取締役5名を対象とする第3回株式報酬型新株予約権16,037個の発行を決議し、追加の株式報酬制度の進捗を記載。
  10. FY2020-Q2前進有価証券報告書

    「当社は、2019年8月23日開催の取締役会において、当社の取締役(社外取締役を除く)に対し、ストックオプションとして新株予約権を発行することを決議し、2019年9月24日に発行いたしました。 当社の取締役(社外取締役を除く) 8名 6,348個」

    取締役8名を対象とする第2回株式報酬型新株予約権6,348個を2019年9月24日に発行。前回の制度に続く追加発行の具体的進捗を記載。
  11. FY2019前進有価証券報告書

    「当連結会計年度において付与された株式会社リソー教育の第1回株式報酬型新株予約権について」

    取締役8名を対象とする第1回株式報酬型新株予約権について、株式分割後68,310株、行使期間2018年11月20日から2058年11月19日までなどの詳細を記載。
  12. FY2019-Q3初出有価証券報告書

    「新株予約権者は、権利行使時において、当社または当社子会社の取締役のいずれの地位も喪失した時に限り、新株予約権を行使できるものとします。」

    当第3四半期会計期間に新株予約権2,277個、目的株式数22,770株を発行。行使期間は2018年11月20日から2058年11月19日まで、行使時の払込金額は1株当たり1円と記載されている。
一緒に動いた変遷

「積極的な新規展開の再開」は、この変遷が動いた14回のうち9回、同じ書類で同じ向きに動きました。

977666★123456
  1. ★この変遷
  2. 1積極的な新規展開の再開9回
  3. 2伸芽会・伸芽'Sクラブのブランド充実7回
  4. 3首都圏サテライト校戦略による空白市場の開拓7回
  5. 4名門会のプロ社会人講師モデルと全国展開6回
  6. 5学力に加えた情操分野の体験学習6回
  7. 6スクールTOMASのセグメント損失6回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
リソー教育グループの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-07-17の株式の発行・処分で、「前進」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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