読む価値
33軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2023年2月9日着任する人
6件就任予定日2023年3月24日付。役員の人事異動は、2023年3月24日開催予定の第42回定時株主総会およびその後開催される取締役会で正式決定予定
須藤 泰志
前職㈱デジタル・スパイス 代表取締役社長
新役職取締役／㈱ＤＯＮＫＥＹ 代表取締役社長（新任）／㈱デジタル・スパイス 取締役会長
相澤 充
前職業務執行役員
新役職取締役（新任）
新谷 雅司
前職㈱アルプスアグリキャリア 代表取締役社長
新役職常勤監査役（新任）
渡邊 淳
前職㈱アルプスアグリキャリア 取締役副社長
新役職業務執行役員（新任）／㈱アルプスアグリキャリア 代表取締役社長
菊池 久基
前職南関東事業部長
新役職業務執行役員（新任）／経理部長
松本 喜代一
前職中日本事業部長
新役職業務執行役員（新任）／中日本事業部長
退任する人
1件退任日2023年3月24日
石井 忠雄退任
旧役職常勤監査役
新役職退任
続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役会に残る旨の記載なし
異動後の取締役8名うち社外 3名
株主総会の承認要する。議案名は記載なし。2023年3月24日開催予定の第42回定時株主総会株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
組織変更の内容
人事部長の担当を『人事部長 兼 シニア人材開発室長』から『人事部長 兼 教育研修室長』へ変更。その他、北日本事業部長、南関東事業部長、経理部長などの配置を変更
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2023年2月9日 |
| 就任予定日 | 2023年3月24日付。役員の人事異動は、2023年3月24日開催予定の第42回定時株主総会およびその後開催される取締役会で正式決定予定 |
| 退任日 | 2023年3月24日 |
| 新任者の氏名 | 須藤 泰志、相澤 充、新谷 雅司、渡邊 淳、菊池 久基、松本 喜代一 |
| 新任者の新役職 | 取締役／㈱ＤＯＮＫＥＹ 代表取締役社長（新任）／㈱デジタル・スパイス 取締役会長、取締役（新任）、常勤監査役（新任）、業務執行役員（新任）／㈱アルプスアグリキャリア 代表取締役社長、業務執行役員（新任）／経理部長、業務執行役員（新任）／中日本事業部長 |
| 新任者の前職 | ㈱デジタル・スパイス 代表取締役社長、業務執行役員、㈱アルプスアグリキャリア 代表取締役社長、㈱アルプスアグリキャリア 取締役副社長、南関東事業部長、中日本事業部長 |
| 退任者の氏名 | 石井 忠雄 |
| 退任者の旧役職 | 常勤監査役 |
| 退任者の新役職 | 退任 |
| 続投の有無 | 取締役会に残る旨の記載なし |
| 異動後の取締役の人数 | 8名、うち社外取締役3名 |
| 組織変更の内容 | 人事部長の担当を『人事部長 兼 シニア人材開発室長』から『人事部長 兼 教育研修室長』へ変更。その他、北日本事業部長、南関東事業部長、経理部長などの配置を変更 |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。議案名は記載なし。2023年3月24日開催予定の第42回定時株主総会 |
この書類が述べていない項目（8件）
新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由異動の理由選任の理由独立役員としての届出機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。会社は、2023年2月9日開催の取締役会で人事異動を決議したと説明しているが、個別の異動理由は記載していない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。