読む価値
41定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
1
名(取締役の増員)書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2026年9月25日着任する人
3件就任予定日2026年10月28日開催予定の第21期定時株主総会終結の時(株主総会での選任議案の承認を条件とする)
飯田 善
前職非開示
新役職取締役(社外)
生年月日 1967年2月15日入社年 非開示
奥平 和良
前職当社 顧問(現任)
新役職監査役(社外)
生年月日 1961年5月1日入社年 2026年
異動後の取締役5名うち社外 3名
株主総会の承認要する。2026年10月28日開催予定の第21期定時株主総会に、取締役候補者、監査役候補者及び補欠監査役候補者の選任議案を付議。株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
今後の事業拡大及びリスク管理体制強化のため、取締役を1名増員して取締役5名の選任をお願いするもの。
「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。顧問・相談役・出向は、役職を退いたあとも会社やグループ内に残る形です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2026年9月25日 |
| 就任予定日 | 2026年10月28日開催予定の第21期定時株主総会終結の時(株主総会での選任議案の承認を条件とする) |
| 新任者の氏名 | 飯田 善、奥平 和良、久渡 庸二 |
| 新任者の新役職 | 取締役(社外)、監査役(社外)、補欠監査役(社外) |
| 新任者の前職 | 非開示、当社 顧問(現任)、常勤監査役(社外)(当社) |
| 新任者の生年月日 | 1967年2月15日、1961年5月1日、1948年10月20日 |
| 新任者の入社年 | 非開示、2026年、非開示 |
| 異動の理由 | 今後の事業拡大及びリスク管理体制強化のため、取締役を1名増員して取締役5名の選任をお願いするもの。 |
| 異動後の取締役の人数 | 5名(うち社外取締役3名) |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。2026年10月28日開催予定の第21期定時株主総会に、取締役候補者、監査役候補者及び補欠監査役候補者の選任議案を付議。 |
この書類が述べていない項目(11件)
退任日新任者の所有株式数退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由続投の有無選任の理由独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。今後の事業拡大及びリスク管理体制強化のため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。