Komori
ベース(4481)・施策再掲

日本人・中国人技術者の協働

FY2019に初出。5回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2025。

5記載
7年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2019 – FY20252020: 120202021: 120212022: 120222023: 020232024: 020242025: 120252026: 12026
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日中混成技術チームによる協働開発1社が書いているテーマ・逆風0社・追い風1社

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全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2025再掲有価証券報告書

    「当社グループでは、中国人社員と日本人社員の混成チームを編成することで、互いの長所を活かしたシナジー効果を発揮し、より質の高いサービスを提供することを強みとしております。」

    日本人・中国人を含む混成チームによって、双方の長所を活かしたサービス提供を継続。
  2. FY2024再掲有価証券報告書

    「当社グループでは、中国人社員と日本人社員の混成チームを編成することで、互いの長所を活かしたシナジー効果を発揮し、より質の高いサービスを提供することを強みとしております。」

    日本人技術者と中国人技術者の混成チームにより、双方の長所を活かしたサービス提供を継続。
  3. FY2021再掲有価証券報告書

    「また、当社グループでは、日本人技術者と中国人技術者が協働する態勢を整えております。」

    日本人技術者と中国人技術者の混成チームによる協働体制を継続。
  4. FY2020再掲有価証券報告書

    「当社グループでは、日本人技術者と中国人技術者が協働する態勢を整えております。」

    日本人技術者と中国人技術者の協働により、仕様理解・管理・品質と技術力・技術習得意欲を組み合わせる体制を再掲。
  5. FY2019初出有価証券報告書

    「当社グループでは、日本人技術者と中国人技術者が協働する態勢を整えております。総じて、日本人技術者は仕様理解力や、管理と品質に対する意識の高さを持ち、中国人技術者は高い技術力と積極的な技術習得意欲を持つなど、日本人技術者と中国人技術者には、それぞれの長所があると考えております。」

    日本人技術者と中国人技術者の混成体制で、仕様理解・管理・品質と技術力・技術習得意欲を組み合わせる。
一緒に動いた変遷

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報道
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