i‐plug（4177）・リスク削除
対面を前提とした企業内研修の低調
FY2022-Q1に初出。7回の記載のうち3回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
7記載
6年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
対面型企業内研修の低調1社が書いているテーマ・逆風1社・追い風0社
このテーマで動きを比べられる他社は、まだありません。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026削除有価証券報告書対面を前提とした企業内研修の低調に関する独立した明示はない。
- FY2023削除有価証券報告書FY2023では、対面を前提とした企業内研修の低調さに関する明示的な記載がない。
- FY2023-Q1対処有価証券報告書
「コロナ禍で厳しい状況であった適性検査結果を用いた企業内研修は、対面形式が可能になったことで回復傾向にあり、適性検査の受検についても堅調に推移しております。」
対面を前提とした企業内研修は、対面形式が可能になったことで厳しい状況から回復傾向にあると記載されている。 - FY2022再掲有価証券報告書
「一方、対面を前提とした適性検査結果を用いた企業内研修は依然として厳しい状況が続いておりますが、適性検査結果の個別帳票生成システムを搭載するなど対策を講じております。」
対面を前提とした企業内研修の低調さと、個別帳票生成システムによる対策が継続している。 - FY2022-Q3再掲有価証券報告書
「対面を前提とした適性検査結果を用いた企業内研修は依然として厳しい状況が続いておりますが、適性検査結果の個別帳票生成システムを搭載するなど対策を講じております。」
対面を前提とした企業内研修の厳しい状況が継続している一方、個別帳票生成システムの搭載などの対策も継続している。 - FY2022-Q2再掲有価証券報告書
「対面を前提とした適性検査結果を用いた企業内研修は依然として厳しい状況が続いておりますが、適性検査結果の個別帳票生成システムを搭載するなど対策を講じております。」
対面を前提とした企業内研修の厳しい状況は継続している。一方、個別帳票生成システムの搭載などの対策が記載されている。 - FY2022-Q1初出有価証券報告書
「対面を前提とした適性検査結果を用いた企業内研修は依然として厳しい状況が続いております。」
対面を前提とした企業内研修の厳しい状況が継続していると記載している。