ITエンジニアの体系的育成とサービス付加価値化
FY2016に初出。10回の記載のうち8回が「再掲」。直近の記載はFY2024。
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに0社。
- FY2024再掲有価証券報告書
「その特長は、創業時に事業としていたITエンジニアスクールの人材育成ノウハウを最大限に活用し、体系的かつ継続的にITエンジニアの品質を向上させることです。」
ITエンジニアスクールのノウハウを用いた体系的・継続的な育成と、顧客ニーズに対する最適な提案を再確認している。 - FY2023前進有価証券報告書
「IT人材事業は、旺盛な顧客ニーズを踏まえ、採用を積極的に行うとともに新たな技術領域への育成を強化し、稼働エンジニア数の拡大に取り組みました。」
ITエンジニアの積極採用に加え、新たな技術領域への育成強化を明示している。 - FY2022再掲有価証券報告書
「その特長は、創業時に事業としていたITエンジニアスクールの人材育成ノウハウを最大限に活用し、体系的かつ継続的にITエンジニアの品質を向上させることであります。」
ITエンジニアスクールのノウハウを用いた体系的・継続的な育成と、顧客ニーズとのマッチングによる付加価値化を再確認している。 - FY2021再掲有価証券報告書
「その特長は、創業時に事業としていたITエンジニアスクールの人材育成ノウハウを最大限に活用し、体系的かつ継続的にITエンジニアの品質を向上させることであります。」
ITエンジニアスクールのノウハウを活用した体系的・継続的な育成と、顧客ニーズとのマッチングによる付加価値化を再確認している。 - FY2020再掲有価証券報告書
「その特長は、創業時に事業としていたITエンジニアスクールの人材育成ノウハウを最大限に活用し、体系的かつ継続的にITエンジニアの品質を向上させることであります。」
ITエンジニアスクールのノウハウを活用した体系的・継続的な育成と、顧客ニーズとのマッチングによるサービス付加価値化を再確認している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「その特長は、創業時に事業としていたITエンジニアスクールの人材育成ノウハウを最大限に活用し、体系的かつ継続的にITエンジニアの品質を向上させることであります。」
ITエンジニアスクールのノウハウを活用した体系的・継続的な育成と、顧客ニーズに対する最適な提案を再確認している。 - FY2019-Q2再掲有価証券報告書
「慢性的なITエンジニア不足による顧客企業のニーズに対応するため、人員の増強と育成に努めました。」
顧客企業のITエンジニア不足に対応するため、人員の増強と育成を継続している。 - FY2018再掲有価証券報告書
「その特長は、創業時に事業としていたITエンジニアスクールの人材育成ノウハウを最大限に活用し、体系的かつ継続的にITエンジニアの品質を向上させることであります。」
ITエンジニアスクールのノウハウを活用した体系的・継続的な育成と、営業・育成担当による顧客ニーズとのマッチングを再確認している。 - FY2017再掲有価証券報告書
「創業時に事業としていたITエンジニアスクールの人材育成ノウハウを最大限に活用し、体系的かつ継続的にITエンジニアの品質を向上させることであります。」
ITエンジニアスクールのノウハウを利用した体系的・継続的な育成と、サービスの高付加価値化を再確認している。 - FY2016初出有価証券報告書
「ITエンジニアスクールの人材育成ノウハウを最大限に活用し、体系的かつ継続的にITエンジニアの品質を向上させることであります。」
社内研修やイベント、営業・育成担当とのコミュニケーションを通じて、顧客ニーズとのマッチングと稼働率向上を図る。