読む価値
60注目
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
1000
百万円（営業利益の通期修正額）書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2026年3月期 第2四半期会社の説明として取り出せた項目 10 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高28,781百万円+25.1%
営業利益7,708百万円+65.4%
純利益6,311百万円+73.8%
販管費13,943百万円
売上総利益率
率75.2%
前年同期比+1.3Pt
営業利益率
率26.8%
前年同期比+6.5Pt
当四半期3か月の実績
売上高
14,699百万円+24.7%
営業利益
4,051百万円+73.7%
営業利益率
27.6%
yoy+7.8Pt
純利益
2,773百万円+77.9%
通期業績予想
売上高
60,000百万円
売上原価
15,090百万円
売上総利益
44,910百万円
販管費
28,910百万円
営業利益
16,000百万円
経常利益
16,000百万円
EBITDA
17,260百万円
親会社株主に帰属する当期純利益
12,100百万円
EPS
33.54円
年間配当
3.4円
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
クラウド事業、IT人材事業ともに当初計画対比で上振れする見通し増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
前年同期比営業利益
クラウド事業増収効果5,094
IT人材事業増収効果684
人件費増加額-200
広告宣伝費増加額-737
その他費用増加額-1,792
期初計画比営業利益
クラウド事業増収効果335
IT人材事業増収効果265
人件費減少額519
広告宣伝費増加額-226
その他費用減少額107
新しい施策
- プラスアルファ・コンサルティング社との資本業務提携
- タレントマネジメントシステムのOEMによる『楽楽人事労務』の開発・販売
- メールディーラー・配配メールの『楽楽クラウド』へのブランド統合
- 2025年10月からのベースアップ
- 次期中期経営計画に向けたエンタープライズ戦略、クロスセル戦略、AI戦略
- CAIO（最高AI責任者）の新設
- 株式2分割
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- クラウド事業ARR47,538百万円前年同期比+25.3%
- クラウド事業ストック売上高比率92.9%
- 楽楽精算アクティブ顧客数16,251社
- 楽楽精算四半期解約率1.41%
- 楽楽明細アクティブ顧客数13,316社
- 楽楽明細四半期解約率0.54%
- 楽楽販売アクティブ顧客数3,782社
- 楽楽販売四半期解約率3.02%前年同期比前年同期比では低下
- エンジニア数1,020名前年同期比+25.6%
セグメント別実績
クラウド事業
売上高
24,687百万円+26.0%
営業利益
7,067百万円+68.0%
営業利益率
28.6%
yoy+7.2Pt
IT人材事業
売上高
4,093百万円+20.1%
営業利益
640百万円+41.0%
営業利益率
15.7%
yoy+2.3Pt
中期経営計画の目標
5か年売上高CAGR31%～32%
目標年度2026年3月期
純利益100億円以上
純資産200億円以上
実績・達成見込売上高CAGR・純利益は2026年3月期達成見込、純資産は2025年3月期に達成済み
従業員数
人数3,301名
前年同期比+18.3%
クラウド事業2,004名
IT人材事業1,126名
年間配当
1株当たり年間配当額3.4円
配当性向
配当性向10%超を目安
総還元性向26.7%
自己株式取得
2,000百万円
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2026年3月期 第2四半期 |
| 売上高 | 28,781百万円（前年比 +25.1%） |
| 営業利益 | 7,708百万円（前年比 +65.4%） |
| 純利益 | 6,311百万円（前年比 +73.8%） |
| 売上総利益率 | 率 75.2% / 前年同期比 +1.3Pt |
| 営業利益率 | 率 26.8% / 前年同期比 +6.5Pt |
| 販管費 | 13,943百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 14,699百万円（前年比 +24.7%） / 営業利益 4,051百万円（前年比 +73.7%） / 営業利益率 27.6% / 純利益 2,773百万円（前年比 +77.9%） |
| 通期業績予想 | 売上高 60,000百万円 / 売上原価 15,090百万円 / 売上総利益 44,910百万円 / 販管費 28,910百万円 / 営業利益 16,000百万円 / 経常利益 16,000百万円 / EBITDA 17,260百万円 / 親会社株主に帰属する当期純利益 12,100百万円 / EPS 33.54円 / 年間配当 3.4円 |
| 計画に対する自己評価 | クラウド事業、IT人材事業ともに当初計画対比で上振れする見通し |
| セグメント別実績 | クラウド事業 売上高 24,687百万円（前年比 +26.0%） / 営業利益 7,067百万円（前年比 +68.0%） / 営業利益率 28.6% / IT人材事業 売上高 4,093百万円（前年比 +20.1%） / 営業利益 640百万円（前年比 +41.0%） / 営業利益率 15.7% |
| 増減要因の内訳 | 前年同期比営業利益 クラウド事業増収効果 5,094 / IT人材事業増収効果 684 / 人件費増加額 -200 / 広告宣伝費増加額 -737 / その他費用増加額 -1,792 / 期初計画比営業利益 クラウド事業増収効果 335 / IT人材事業増収効果 265 / 人件費減少額 519 / 広告宣伝費増加額 -226 / その他費用減少額 107 |
| 主要KPI | 指標名 クラウド事業ARR / 値 47,538百万円 / 前年同期比 25.3百万円、指標名 クラウド事業ストック売上高比率 / 値 92.9% / 前年同期比 非開示、指標名 楽楽精算アクティブ顧客数 / 値 16,251社 / 前年同期比 非開示、指標名 楽楽精算四半期解約率 / 値 1.41% / 前年同期比 非開示、指標名 楽楽明細アクティブ顧客数 / 値 13,316社 / 前年同期比 非開示、指標名 楽楽明細四半期解約率 / 値 0.54% / 前年同期比 非開示、指標名 楽楽販売アクティブ顧客数 / 値 3,782社 / 前年同期比 非開示、指標名 楽楽販売四半期解約率 / 値 3.02% / 前年同期比 前年同期比では低下、指標名 エンジニア数 / 値 1,020名 / 前年同期比 25.6名 |
| 従業員数 | 人数 3,301名 / 前年同期比 18.3名 / クラウド事業 2,004名 / IT人材事業 1,126名 |
| 中期経営計画の目標 | 5か年売上高CAGR 31%～32% / 目標年度 2026年3月期 / 純利益 100億円以上 / 純資産 200億円以上 / 実績・達成見込 売上高CAGR・純利益は2026年3月期達成見込、純資産は2025年3月期に達成済み |
| 年間配当 | 1株当たり年間配当額 3.4円 / 中間 非開示 / 期末 非開示 |
| 配当性向 | 配当性向 10%超を目安 / 総還元性向 26.7% |
| 自己株式取得 | 金額 2,000百万円 / 株数 非開示 / 期間 非開示 |
| 新しい施策 | プラスアルファ・コンサルティング社との資本業務提携、タレントマネジメントシステムのOEMによる『楽楽人事労務』の開発・販売、メールディーラー・配配メールの『楽楽クラウド』へのブランド統合、2025年10月からのベースアップ、次期中期経営計画に向けたエンタープライズ戦略、クロスセル戦略、AI戦略、CAIO（最高AI責任者）の新設、株式2分割 |
この書類が述べていない項目（11件）
経常利益通期予想に対する進捗率単価と数量の指標店舗数・拠点数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額財務目標設備投資額受注高・受注残高市場規模・シェア質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。上期実績、費用計画の見直し、各事業の順調な進捗、経費効率化を踏まえ、通期業績予想を上方修正した。営業利益は増収効果に加え、人件費の減少や効率的な広告宣伝費の投下などが寄与した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。