読む価値
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会社の説明から読み取った方向です。規模
2
名書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2024年5月24日着任する人
2件就任予定日2024年6月25日開催予定の第16回定時株主総会終結の時（株主総会での選任承認を条件とする）
山下 紘史
前職ビジネスプロデュース本部長
新役職取締役（監査等委員である取締役を除く）
生年月日 1980年1月17日入社年 2022年
藤原 彰二
前職ディップ株式会社 執行役員
新役職社外取締役（監査等委員である取締役を除く）
生年月日 1984年1月23日入社年 非開示
異動後の取締役8名うち社外 5名
株主総会の承認要する。第16回定時株主総会における取締役候補者5名および監査等委員である取締役候補者3名の選任議案。開催予定日：2024年6月25日株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
経営体制の一層の充実を図るため
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2024年5月24日 |
| 就任予定日 | 2024年6月25日開催予定の第16回定時株主総会終結の時（株主総会での選任承認を条件とする） |
| 新任者の氏名 | 山下 紘史、藤原 彰二 |
| 新任者の新役職 | 取締役（監査等委員である取締役を除く）、社外取締役（監査等委員である取締役を除く） |
| 新任者の前職 | ビジネスプロデュース本部長、ディップ株式会社 執行役員 |
| 新任者の生年月日 | 1980年1月17日、1984年1月23日 |
| 新任者の入社年 | 2022年、非開示 |
| 異動の理由 | 経営体制の一層の充実を図るため |
| 異動後の取締役の人数 | 8名（うち社外取締役5名） |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。第16回定時株主総会における取締役候補者5名および監査等委員である取締役候補者3名の選任議案。開催予定日：2024年6月25日 |
この書類が述べていない項目（11件）
退任日新任者の所有株式数退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由続投の有無選任の理由独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。経営体制の一層の充実を図るため
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。