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ショーケース(3909)・事実代表取締役会長・社長体制の変更直近の役員の異動(2026-06-29)では「その他」

代表取締役社長の交代と取締役会長体制への移行

FY2018に初出。7回の記載のうち2回が「再掲」。直近の記載は2026-06-29。

7記載
8年にわたる
1うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化その他FY2018 – 2026-06-292019: 120192020: 120202021: 120212022: 120222023: 020232024: 120242025: 020252026: 22026
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代表取締役2代表制への移行による経営体制強化28社が書いているテーマ・逆風0社・追い風19社

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2026年。9社中2社が悪化側に。

直近の記載が「その他」なのは、ほかに2社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている28社のうち14社を表示しています。上の文は28社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. 2026-06-29その他役員の異動終息を示唆

    「当社は、本日開催の第 30 回定時株主総会終結の時をもって、下記のとおり代表取締役が退任いたしましたので、お知らせいたします。」

    代表取締役会長の退任により、代表取締役は松本高一氏(代表取締役社長)1名となった。従来の代表取締役会長を含む経営体制から、代表取締役社長1名の体制へ移行したことを記録する。
  2. FY2026代表取締役会長・社長体制の変更有価証券報告書

    「2026年4月 当社 代表取締役社長(現任)」

    提出日現在の経営体制として、AIF社代表取締役社長の澤田氏が当社代表取締役会長、松本氏が2026年4月に代表取締役社長へ就任したことを記載している。
  3. FY2023代表取締役社長交代・代表取締役会長体制への移行有価証券報告書

    「また、2024年1月には機動的・横断的かつ迅速で適切なグループ経営の判断及び推進を行うため経営体制を世代交代し、平野井順一が代表取締役社長に就任いたしました。」

    2024年1月に経営体制を世代交代し、平野井順一が代表取締役社長、永田豊志が代表取締役会長となった。
  4. FY2022-Q2代表取締役会長への役職変更有価証券報告書

    「代表取締役会長 取締役会長 森 雅弘 2022年4月1日」

    森雅弘の役職が2022年4月1日付で取締役会長から代表取締役会長へ変更された。
  5. FY2020再掲有価証券報告書

    「そして2019年1月から、これまで取締役副社長だった永田豊志が代表取締役社長に就任し、新経営執行体制のもと、「おもてなしテクノロジーで人を幸せに」をコアバリューとし、新たなスタートを切りました。」

    永田豊志社長の就任、新経営執行体制、コアバリューを軸とする第二創業の説明を継続している。
  6. FY2019再掲有価証券報告書

    「2019年1月から、これまで取締役副社長だった永田豊志が代表取締役社長に就任し、新経営執行体制のもと、「おもてなしテクノロジーで、人を幸せにする」をコアバリューとし、新たなスタートを切りました。」

    永田豊志の社長就任と新経営執行体制を前提とする第二創業の説明を継続している。
  7. FY2018初出有価証券報告書

    「そして2019年1月から、これまで取締役副社長だった永田豊志が代表取締役社長に就任いたしました。」

    2019年1月から永田豊志が代表取締役社長に就任し、森雅弘は取締役会長に就任している。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
ショーケースの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-06-29の役員の異動で、「その他」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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