アプリックス（3727）・方針前進
健全性・透明性・迅速性・適時開示を重視するガバナンス
FY2016に初出。4回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2018。直近の記載はFY2025。
4記載
10年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
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コーポレート・ガバナンスと内部管理体制の継続的強化968社が書いているテーマ・逆風4社・追い風1068社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている185社のうち14社を表示しています。上の文は185社すべてから計算しています。このテーマの1074件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025前進有価証券報告書
「当該議案が承認可決されますと、取締役７名（うち社外取締役２名）となる予定です。」
2026年3月31日開催予定の定時株主総会に、取締役を4名から7名、監査役を3名から4名とする役員選任議案を付議している。グローバルキャストからの役員派遣も予定している。 - FY2018前進有価証券報告書
「当社グループでは、社外取締役の選任による事業体制の強化、的確な意思決定と迅速な業務執行を行うための執行役員制度導入等様々な経営基盤強化のための施策を実施し、経営体制の確立に取り組んでまいりました。」
社外取締役2名を含む取締役会と、監査役・内部監査・執行役員会・業務執行会議を組み合わせたガバナンス体制を開示し、事業体制の強化を進めた。 - FY2017再掲有価証券報告書
「１．経営の健全性・透明性を確保するガバナンス体制の構築 ２．的確な意思決定と迅速な業務執行を実現する経営体制の整備 ３．当社を取り巻くステークホルダーに対する適時適切な情報開示の徹底」
健全性・透明性、迅速な意思決定、適時適切な情報開示をコーポレート・ガバナンスの基本方針として継続している。 - FY2016初出有価証券報告書
「１．経営の健全性・透明性を確保するガバナンス体制の構築 ２．的確な意思決定と迅速な業務執行を実現する経営体制の整備 ３．当社を取り巻くステークホルダーに対する適時適切な情報開示の徹底」
企業価値向上のため、健全性・透明性、迅速な意思決定、適時適切な情報開示をコーポレート・ガバナンスの基本方針としている。