高度IT人材の確保・育成不足リスク
FY2016に初出。28回の記載のうち25回が「再掲」。直近の記載は2026-06-01。
AGSがこのテーマで「悪化」側に入ったのは2026年。同じテーマの他社の中央値（2025年）より1年遅い。
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2026年。112社中36社が悪化側に。
直近の記載が「悪化」なのは、ほかに30社。
- 2026-06-01悪化株主総会
「クラウド・セキュリティ分野を中心としたＩＴ人材不足は深刻化し、サイバー攻撃も高度化・常態化しております。」
高度IT人材の不足について、従来の不足認識から「深刻化」と表現を強めている。 - FY2026-H1再掲有価証券報告書
「当中間連結会計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないと記載している。 - FY2024再掲有価証券報告書
「しかしながら、こうした優秀な人材を十分に確保することは難しく、人材の確保・育成が計画通りに進まない可能性があります。そのような事態を招いた場合、事業展開に制約を受け、当社グループの業績や財政状態に影響を及ぼす可能性があります。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクを継続して認識し、採用、リスキリング、健康経営、働き方改革、ITスキル向上等の対応策を記載している。 - FY2024-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2023-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2023-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2023-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2022前進有価証券報告書
「社員のリスキリング等の中長期展望に基づく人材育成、健康経営の推進、人材への投資、多様な人材の活躍推進などに取り組むことで、次世代を担う人材の確保及び育成を図ってまいります。」
高度IT人材の確保・育成不足への対応として、リスキリング、健康経営、人材投資、多様な人材の活躍推進を追加的な手段として明示している。 - FY2022-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2022-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2021再掲有価証券報告書
「当社グループでは、「努力した社員が真に報われる働きがいを実感できる職場作り」を人事政策の重点として、積極的な採用活動を行うとともに、人材の育成と実務能力の向上を目的とした教育研修制度の整備や新たな人事評価の導入検討、休暇取得の促進や勤務間インターバル制度の導入、在宅勤務制度の推進など、働き方改革への積極的な取組みを通じた職場環境の改善などワーク・ライフ・バランスの充実等に努めており、こうした取組みにより、次世代を担う人材の確保及び育成を図っております。」
高度IT人材の確保・育成が計画どおり進まないリスクと、採用、研修、人事評価、在宅勤務等の対応策を再掲している。 - FY2021-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2021-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2021-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2020-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2020-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2019再掲有価証券報告書
「しかしながら、こうした優秀な人材を十分に確保することは難しく、人材の確保・育成が計画通りに進まない可能性があります。そのような事態を招いた場合、事業展開に制約を受け、当社グループの業績や財政状態に影響を及ぼす可能性があります。」
高度なIT人材の確保・育成不足リスクと、採用、教育研修、職場環境改善等の対応策を再掲している。 - FY2019-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2019-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2019-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2018-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2018-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2018-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2017再掲有価証券報告書
「しかしながら、こうした優秀な人材を十分に確保することは難しく、人材の確保・育成が計画通りに進まない可能性があります。そのような事態を招いた場合、事業展開に制約を受け、当社グループの業績や財政状態に影響を及ぼす可能性があります。」
高度なスキルを持つ人材の確保・育成不足リスクを再掲している。 - FY2017-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2017-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2017-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項の発生又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
前事業年度記載の高度IT人材の確保・育成不足リスクについて、重要な変更がないとの包括記載。 - FY2016初出有価証券報告書
「しかしながら、こうした優秀な人材を十分に確保することは難しく、人材の確保・育成が計画通りに進まない可能性があります。そのような事態を招いた場合、事業展開に制約を受け、当社グループの業績や財政状態に影響を及ぼす可能性があります。」
採用活動、教育研修制度、職場環境改善、ワーク・ライフ・バランスを対応策として記載している。