ボルテージ（3639）・方針再掲
個人と組織の「自律成長」
FY2016に初出。5回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2024。
5記載
9年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
個人と組織の自律成長18社が書いているテーマ・逆風0社・追い風18社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2019年。7社中1社が悪化側に。
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに4社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている18社のうち14社を表示しています。上の文は18社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2024再掲有価証券報告書
「（３）「自律成長」する個人、組織になる」
能力・環境を見極めてゴール、戦略、計画を設定し、実行と競争・協力を続ける基本理念が継続している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「「自律成長」する個人、組織になる」
自律成長を基本理念として掲げ、ゴール、戦略、計画の設定と実行を続ける考え方が継続している。 - FY2018再掲有価証券報告書
「「自律成長」する個人、組織になる」
能力・環境を踏まえてゴール、戦略、計画を設定し、実行と競争・協力を続ける基本理念が引き続き掲げられている。 - FY2017再掲有価証券報告書
「「自律成長」する個人、組織になる」
自律成長を基本理念の一つとして引き続き掲げている。 - FY2016初出有価証券報告書
「「自律成長」する個人、組織になる」
能力・環境を見極めてゴール、戦略、計画を設定し、実行と競争・協力を継続する考え方を基本理念としている。