読む価値
50定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2023年3月1日着任する人
1件就任予定日2023年3月23日開催予定の第23回定時株主総会終結の時（株主総会での選任決議を条件とする）
長谷川 毅
前職管理本部長
新役職取締役
生年月日 1970年10月15日入社年 2008年
退任する人
2件退任日2023年3月23日開催予定の第23回定時株主総会終結の時
金山 佳正退任
旧役職取締役
岡部 長栄退任
旧役職取締役（社外）
退任理由
任期満了
続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役会に残らない
異動後の取締役7名うち社外 2名
株主総会の承認要する。第23回定時株主総会における取締役および監査役の選任議案。開催予定日は2023年3月23日。株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
現取締役8名が任期満了となるため、取締役の選任を定時株主総会に付議する。現監査役3名も任期満了となるため、監査役の選任を付議する。
「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2023年3月1日 |
| 就任予定日 | 2023年3月23日開催予定の第23回定時株主総会終結の時（株主総会での選任決議を条件とする） |
| 退任日 | 2023年3月23日開催予定の第23回定時株主総会終結の時 |
| 新任者の氏名 | 長谷川 毅 |
| 新任者の新役職 | 取締役 |
| 新任者の前職 | 管理本部長 |
| 新任者の生年月日 | 1970年10月15日 |
| 新任者の入社年 | 2008年 |
| 退任者の氏名 | 金山 佳正、岡部 長栄 |
| 退任者の旧役職 | 取締役、取締役（社外） |
| 退任理由 | 任期満了 |
| 続投の有無 | 取締役会に残らない |
| 異動の理由 | 現取締役8名が任期満了となるため、取締役の選任を定時株主総会に付議する。現監査役3名も任期満了となるため、監査役の選任を付議する。 |
| 異動後の取締役の人数 | 7名（うち社外取締役2名） |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。第23回定時株主総会における取締役および監査役の選任議案。開催予定日は2023年3月23日。 |
この書類が述べていない項目（6件）
新任者の所有株式数退任者の新役職選任の理由独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。現取締役8名および現監査役3名が定時株主総会終結の時をもって任期満了となるため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。