Komori
フジックス(3600)・施策再掲

内部統制・コンプライアンス・リスク管理体制の整備

FY2018に初出。6回の記載のうち5回が「再掲」。直近の記載は2026-07-02。

6記載
9年にわたる
1うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2018 – 2026-07-022018: 120182019: 120192020: 020202021: 120212022: 120222023: 020232024: 120242025: 020252026: 12026
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内部統制・内部監査によるモニタリング体制109社が書いているテーマ・逆風1社・追い風109社

直近の記載が「再掲」なのは、ほかに49社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている109社のうち14社を表示しています。上の文は109社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. 2026-07-02再掲ガバナンス

    「 内部統制委員会 経営会議 業務 監査 各組織 内部監査室 子会社 (連携) (内部通報) 内部通報管理者」

    内部統制委員会を中心とする内部統制体制、内部監査室との連携および内部通報の体制を模式図で再確認している。
  2. FY2024再掲有価証券報告書

    「内部統制システムにつきましては、代表取締役を委員長とする内部統制委員会を適宜開催し、財務報告に係る内部統制報告制度に適正に対応するため、内部統制の整備、運用、評価を行うとともに、必要に応じて改善、是正処置を講じることとしております。」

    代表取締役を委員長とする内部統制委員会による整備、運用、評価、改善の体制を再確認している。
  3. FY2022再掲有価証券報告書

    「内部統制システムにつきましては、代表取締役を委員長とする内部統制委員会を適宜開催し、財務報告に係る内部統制報告制度に適正に対応するため、内部統制の整備、運用、評価を行うとともに、必要に応じて改善、是正処置を講じることとしております。」

    代表取締役を委員長とする内部統制委員会による整備・運用・評価・改善の体制を再掲している。
  4. FY2021再掲有価証券報告書

    「内部統制システムにつきましては、代表取締役を委員長とする内部統制委員会を適宜開催し、財務報告に係る内部統制報告制度に適正に対応するため、内部統制の整備、運用、評価を行うとともに、必要に応じて改善、是正処置を講じることとしております。」

    代表取締役を委員長とする内部統制委員会による整備・運用・評価・改善の体制を再掲している。
  5. FY2019再掲有価証券報告書

    「内部統制システムにつきましては、代表取締役を委員長とする内部統制委員会を適宜開催し、財務報告に係る内部統制報告制度に適正に対応するため、内部統制の整備、運用、評価を行うとともに、必要に応じて改善、是正処置を講じることとしております。」

    代表取締役を委員長とする内部統制委員会による整備・運用・評価・改善の体制を再掲している。コンプライアンス、リスク管理、子会社管理についても監査等委員会・内部監査室との連携を記載している。
  6. FY2018初出有価証券報告書

    「内部統制システムにつきましては、代表取締役を委員長とする内部統制委員会を適宜開催し、財務報告に係る内部統制報告制度に適正に対応するため、内部統制の整備、運用、評価を行うとともに、必要に応じて改善、是正処置を講じることとしております。」

    代表取締役を委員長とする内部統制委員会、内部監査室、監査役、コンプライアンスチェックリストなどを用い、内部統制の整備・運用・評価と改善を行う体制を記載している。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
フジックスの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-07-02のガバナンスで、「再掲」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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