日本フエルト（3512）・施策前進直近のガバナンス（2026-06-26）では「再掲」
指名報酬委員会による役員指名・報酬の公正性強化
FY2025に初出。4回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」は2026-05-31。直近の記載は2026-06-26。
4記載
2年にわたる
2うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
指名報酬委員会による役員指名・報酬・育成の公正性確保662社が書いているテーマ・逆風0社・追い風665社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに71社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている198社のうち14社を表示しています。上の文は198社すべてから計算しています。このテーマの665件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-06-26再掲ガバナンス
「取締役会 指名報酬委員会」
指名報酬委員会を取締役会と並ぶガバナンス機関として継続して図示している。 - FY2026前進有価証券報告書
「当事業年度における指名報酬委員会の開催回数は6回で、活動状況は以下のとおりです。」
前年度に設置した指名報酬委員会が年間6回開催され、役員の指名基準・報酬体系の議論や候補者面談を実施した。 - 2026-05-31前進株主総会
「同委員会については委員の過半数を独立社外取締役で構成しており、報酬の決定手続きにおいて、取締役会に対し助言および提言を行っております。」
指名報酬委員会について、設置の記載に加え、独立社外取締役が過半数を占め、取締役会への助言・提言を行っている運用状況を開示している。 - FY2025初出有価証券報告書
「取締役の指名・報酬の手続き等に関して、公正性、透明性、客観性を強化する目的で、取締役会の諮問機関として、社外取締役を過半数とする指名報酬委員会を設置しております。」
社外取締役を過半数とする指名報酬委員会を、取締役会の諮問機関として設置していることを新たに記載している。