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条件付き
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MyTalent PlatformMyRefer（MyTalent Refer）
適用分野（この発表が対象とする用途）
キャリア採用、リファラル採用、人材獲得
会社が数字で示したこと
利用実績
TalentXの支援実績として1,000社以上。MyReferは国内シェアNo.1（矢野経済研究所調査における導入社数）
相手先と当社の関係
ＴａｌｅｎｔＸ330A
当社との関係
TalentXが提供するリファラル採用サービスをマブチモーターが導入する取引関係。資本関係・人的関係は非開示
相手先マブチモーター株式会社
本社：千葉県松戸市、代表取締役社長：高橋 徹、小型直流モーターのリーディングカンパニー、グローバルに事業展開
この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。
出典（会社が根拠として挙げた資料）
矢野経済研究所『リファラル採用・アルムナイ採用支援サービス市場の実態と展望（2025））
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象製品・サービス名 | MyTalent Platform、MyRefer（MyTalent Refer） |
| 相手先 | マブチモーター株式会社 |
| 相手先の概要 | 本社：千葉県松戸市、代表取締役社長：高橋 徹、小型直流モーターのリーディングカンパニー、グローバルに事業展開 |
| 当社との関係 | TalentXが提供するリファラル採用サービスをマブチモーターが導入する取引関係。資本関係・人的関係は非開示 |
| 適用分野 | キャリア採用、リファラル採用、人材獲得 |
| 利用実績 | TalentXの支援実績として1,000社以上。MyReferは国内シェアNo.1（矢野経済研究所調査における導入社数） |
| 出典 | 矢野経済研究所『リファラル採用・アルムナイ採用支援サービス市場の実態と展望（2025）） |
この書類が述べていない項目（11件）
契約金額提供価格契約締結日提供開始日受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。キャリア採用を強化する中で、従来型の採用手法だけでは候補者の母集団形成が難しくなり、新たな採用チャネルの拡充が課題となっていたため。データの可視化・分析機能や、TalentXが蓄積したデータに基づくコンサルティングへの期待も導入理由として挙げている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。