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三井住友海上火災保険が、TalentXのAI採用MAサービス 「MyTalent」内「AI求人マッチング機能」を導入し、“資産型”採用へ転換

TalentXのAI採用MAサービス「MyTalent」に含まれる「AI求人マッチング機能」が、三井住友海上火災保険に追加導入された。8,000名超の候補者と30~40件の求人をAIで照合し、求人の自動推薦に活用する。

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規模
8000
名超(候補者)
書きぶり
条件付き
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発表された内容

AI採用MAサービス「MyTalent」AI求人マッチング機能MSタレントネットワーク
適用分野(この発表が対象とする用途)

キャリア採用、採用マーケティング、タレントアクイジション、人材のスキル・求人マッチング

会社が数字で示したこと
利用実績

MSタレントネットワークの登録者数:8,000名超(登録者数、累計・時点は明記なし)

相手先と当社の関係
TalentX330A
当社との関係

三井住友海上は2024年にTalentXの「MyTalent」を導入しており、今回「AI求人マッチング機能」を追加導入した取引関係。資本関係・人的関係は非開示

相手先三井住友海上火災保険株式会社

本社:東京都千代田区、代表取締役社長:舩曵真一郎、損害保険会社。その他の属性は非開示

この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。

発表された内容
項目内容
対象製品・サービス名AI採用MAサービス「MyTalent」、AI求人マッチング機能、MSタレントネットワーク
相手先三井住友海上火災保険株式会社
相手先の概要本社:東京都千代田区、代表取締役社長:舩曵真一郎、損害保険会社。その他の属性は非開示
当社との関係三井住友海上は2024年にTalentXの「MyTalent」を導入しており、今回「AI求人マッチング機能」を追加導入した取引関係。資本関係・人的関係は非開示
適用分野キャリア採用、採用マーケティング、タレントアクイジション、人材のスキル・求人マッチング
利用実績MSタレントネットワークの登録者数:8,000名超(登録者数、累計・時点は明記なし)
この書類が述べていない項目(12件)
契約金額提供価格契約締結日提供開始日受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果業績への影響出典

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

三井住友海上が抱えていた、多様な専門スキルを持つ候補者と30~40件の求人のマッチング精度向上、採用担当者の業務効率化という課題を解決し、戦略的な人材獲得を加速するため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
三井住友海上火災保険が、TalentXのAI採用MAサービス 「MyTalent」内「AI求人マッチング機能」を導入し、“資産型”採用へ転換|TalentX(330A)の適時開示 | Komori