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断定的
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採用DXプラットフォーム「Myシリーズ」MyReferMyTalentMyBrand
適用分野（この発表が対象とする用途）
採用マーケティング、採用DX、転職潜在層への認知獲得・興味創出・関係構築、新卒・中途・アルバイト・パートを含む採用領域
契約締結日2025年12月12日（締結済みと発表）
相手先と当社の関係
ＴａｌｅｎｔＸ330A
当社との関係
「Myシリーズ」の販売強化を目的とする戦略的アライアンス契約を締結。資本関係・人的関係についての記載はない。
相手先株式会社ネオキャリア
本社：東京都新宿区、代表取締役CEO：西澤亮一。2000年設立。採用支援・就労支援・業務支援を中心とした総合人材サービスを提供し、200以上の媒体を取り扱う総合代理店。
この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象製品・サービス名 | 採用DXプラットフォーム「Myシリーズ」、MyRefer、MyTalent、MyBrand |
| 相手先 | 株式会社ネオキャリア |
| 相手先の概要 | 本社：東京都新宿区、代表取締役CEO：西澤亮一。2000年設立。採用支援・就労支援・業務支援を中心とした総合人材サービスを提供し、200以上の媒体を取り扱う総合代理店。 |
| 当社との関係 | 「Myシリーズ」の販売強化を目的とする戦略的アライアンス契約を締結。資本関係・人的関係についての記載はない。 |
| 契約締結日 | 2025年12月12日（締結済みと発表） |
| 適用分野 | 採用マーケティング、採用DX、転職潜在層への認知獲得・興味創出・関係構築、新卒・中途・アルバイト・パートを含む採用領域 |
この書類が述べていない項目（12件）
契約金額提供価格提供開始日受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果利用実績業績への影響出典
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。「Myシリーズ」とネオキャリアが保有する顧客基盤・販売網を掛け合わせ、企業の採用成果の最大化と採用マーケティングの普及・採用力向上を加速するため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。