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JPMC(3276)・施策初出

メンター制度とキャリア採用者フォローによるエンゲージメント向上

FY2025に初出。。直近の記載はFY2025。

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動きの推移
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従業員エンゲージメント・重要ポジション充足率の向上157社が書いているテーマ・逆風7社・追い風155社

直近の記載が「初出」なのは、ほかに33社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている157社のうち14社を表示しています。上の文は157社すべてから計算しています。
メンター制度とキャリア採用者フォローによるエンゲージメント向上|JPMC(3276)の変遷 | Komori