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オイシックス(3182)・方針前進

企業価値向上・透明性・コンプライアンスを重視する統治方針

FY2016に初出。4回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024-Q3。直近の記載は2026-07-23。

4記載
11年にわたる
1うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2016 – FY2018前進FY2024-Q3 – 2026-07-232016: 120162017: 020172018: 120182019: 020192020: 020202021: 020212022: 020222023: 020232024: 120242025: 020252026: 12026
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透明性・公平性と迅速な意思決定による企業価値向上58社が書いているテーマ・逆風0社・追い風58社

直近の記載が「前進」なのは、ほかに7社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている58社のうち14社を表示しています。上の文は58社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. 2026-07-23前進発生事実

    「重複する管理機能を排除し、当社による直接的な監督・サポート体制へと移行することで、グループ全体のガバナンスをより強固なものにします。」

    中間持株会社を解消し、重複管理機能の排除と親会社による直接監督・サポートへの移行を通じて、ガバナンス強化の手段を具体化している。
  2. FY2024-Q3前進有価証券報告書

    「株主間契約書 志太勤一氏、志太勤氏、志太正次郎氏、志太富路氏、志太みゆき氏、志太悠真氏、永木亜里紗氏、志太瑛巳里氏及びエスディーアイ株式会社(以下、総称して「創業家」といいます。) 志太HDが実施する第三者割当増資後の志太HDに係るガバナンスや運営体制及び株式の取扱いに関する合意、並びにシダックス非公開化後の、シダックスに係るガバナンスや運営体制及び株式の取扱いの合意を行い、創業家及び当社がシダックスグループの事業運営について協力することにより、シダックスグループの中長期的な企業価値向上に資することを目的とした契約」

    シダックスの非公開化と志太HDの第三者割当増資後を見据え、ガバナンス、運営体制、株式の取扱いについて創業家と合意する株主間契約を締結した。
  3. FY2018再掲有価証券報告書

    「当社ではコーポレート・ガバナンスを経営統治機能と位置付けており、企業価値を継続的に高めていくための不可欠な機能であるとの認識に基づき、コーポレート・ガバナンス体制の強化及び充実に努めております。」

    企業価値、情報開示の透明性・公平性、コンプライアンスを重視する統治方針を継続している。
  4. FY2016初出有価証券報告書

    「コーポレート・ガバナンスを経営統治機能と位置付けており、企業価値を継続的に高めていくための不可欠な機能であるとの認識に基づき、コーポレート・ガバナンス体制の強化及び充実に努めております。」

    迅速・適切な情報開示、意思決定の透明性・公平性、健全な倫理観に基づくコンプライアンスを重視している。
一緒に動いた変遷

「国内B2Bサブスク事業・イノベーティブプロダクト事業への拡張」は、この変遷が動いた4回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

2★1
  1. ★この変遷
  2. 1国内B2Bサブスク事業・イノベーティブプロダクト事業への拡張2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
オイシックスの次の決算発表は2026-11-12の予定です。 決算プレビューを見る 直近でこの変遷が動いたのは2026-07-23の発生事実で、「前進」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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