ユーグレナ（2931）・施策再掲
希望退職者募集による構造改革・人件費削減
FY2026-H1に初出。3回の記載のうち1回が「実績引用」で、最初の「実績引用」は2026-03-03。直近の記載はFY2027-H1。
3記載
2年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
希望退職による人員構造改革67社が書いているテーマ・逆風5社・追い風64社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに3社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている67社のうち14社を表示しています。上の文は67社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2027-H1再掲有価証券報告書
「ヘルスケア事業における売上高の伸長に加えて、前期に実施した主力製品の価格改定や工場における生産性改善施策に伴う売上総利益率の改善、広告宣伝投資効率の向上、グループ横断での費用構造の徹底的な見直しに伴う物流費・販売促進費・販売手数料比率の低減、当社において実施した希望退職者募集に伴う人件費の減少等の施策の効果が持続した結果、当中間連結会計期間の調整後EBITDAは3,804百万円（前年同期比8.5％増）となりました。」
希望退職者募集に伴う人件費減少の効果が、他の収益構造改善施策とともに持続していると記載している。 - 2026-03-03実績引用株主総会
「従業員が減少した主な理由は、希望退職者募集の実施によるものであります。」
希望退職者募集について、連結従業員数が前連結会計年度末比104名減少し、減少の主な理由として同募集の実施を記載している。 - FY2026-H1初出有価証券報告書
「また、サティス製薬グループの連結業績寄与に加えて、バイオジェット・ディーゼル燃料実証プラント（以下「実証プラント」）の稼働を2024年１月末に終了したことに伴い研究開発費が縮小した他、当社において構造改革の一手として実施した希望退職者募集の完了に伴い人件費が縮小した結果、当中間連結会計期間の調整後EBITDAは3,507百万円（前年同期比65.3％増）となりました。 希望退職者募集による退職者への特別退職金等を特別損失に計上しております。」
当社における構造改革の一環として希望退職者募集を実施し、2025年2月に完了した。人件費縮小に寄与した一方、特別退職金等による事業構造改善費用265百万円を特別損失に計上している。