リスキル（291A）・方針再掲直近のガバナンス（2026-06-29）では「前進」
健全性・効率性・透明性を確保するガバナンス
FY2025に初出。7回の記載のうち3回が「前進」で、最初の「前進」は2026-04-15。直近の記載は2026-06-29。
7記載
2年にわたる
5うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
効率性・適法性・透明性を重視する企業統治453社が書いているテーマ・逆風2社・追い風453社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに33社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている199社のうち14社を表示しています。上の文は199社すべてから計算しています。このテーマの456件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-06-29前進ガバナンス
「当会社は、株主総会及び取締役のほか、次の機関を置く。（１）取締役会（２）監査等委員会（３）会計監査人」
定款改定により、監査等委員会及び会計監査人を置く機関設計が明記された。 - FY2026再掲有価証券報告書
「株主をはじめとするすべてのステークホルダーからの信頼を得るため、経営の健全性・効率性・透明性を確保すべく、最適な経営管理体制の構築に努めております。」
健全性・効率性・透明性を確保するガバナンス方針を再掲している。 - FY2025初出有価証券報告書
「株主をはじめとするすべてのステークホルダーからの信頼を得るため、経営の健全性・効率性・透明性を確保すべく、最適な経営管理体制の構築に努めております。」
社外取締役3名、社外監査役3名、監査役会、内部監査、リスク・コンプライアンス委員会などの体制を記載している。