読む価値
48定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。株主総会の議案
定時（第52回）2023年
6月16日
開催日時（金曜日）午前10時この開示から開催まで23日
決議事項全5件
剰余金処分の件
取締役（監査等委員である取締役を除く。）７名選任の件
監査等委員である取締役３名選任の件
会計監査人選任の件
取締役に対する業績連動型株式報酬制度に係る報酬決定の件
会社提案のみ。株主からの提案はなかったと会社が述べています。株主提案とは、会社ではなく株主が自分で出した議案のことです。
取締役候補候補者数10名（うち新任0名、社外3名）
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 総会の種類 | 定時（第52回） |
| 開催日時 | 2023年6月16日（金曜日）午前10時 |
| 決議事項 | 第１号議案 剰余金処分の件、第２号議案 取締役（監査等委員である取締役を除く。）７名選任の件、第３号議案 監査等委員である取締役３名選任の件、第４号議案 会計監査人選任の件、第５号議案 取締役に対する業績連動型株式報酬制度に係る報酬決定の件 |
| 株主提案 | なし |
| 取締役候補 | 候補者数10名（うち新任0名、社外3名） |
この書類が述べていない項目（1件）
賛成率
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。会計監査人については、現任監査法人の継続監査年数が長期にわたるため比較検討し、新たな視点での監査、専門性、独立性、品質管理体制、監査体制、監査報酬等を総合的に勘案した結果、アーク有限責任監査法人が適任と判断した。業績連動型株式報酬制度は、取締役報酬と会社業績・株式価値との連動性を明確にし、持続的成長と企業価値増大への貢献意識を高めることを目的とする。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。