焼肉坂井ホールディングス（2694）・施策再掲
中期・年度計画と月次業績レビュー
FY2019に初出。5回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
5記載
8年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
中期経営計画・年次予算による業績管理88社が書いているテーマ・逆風0社・追い風88社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに65社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている88社のうち14社を表示しています。上の文は88社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026再掲有価証券報告書
「取締役会による中期経営計画・年度事業計画の策定、年度事業計画に基づく部門毎の業績目標と予算の設定、月次・四半期管理の実施を行っております。」
中期・年度計画、部門別目標・予算、月次・四半期管理による業績管理体制を継続した。 - FY2024再掲有価証券報告書
「取締役会による中期経営計画・年度事業計画の策定、年度事業計画に基づく部門毎の業績目標と予算の設定、月次・四半期管理の実施を行っております。」
中期・年度計画、部門別目標・予算、月次・四半期管理による業績管理体制を継続した。 - FY2021-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、新型コロナウイルス感染症の世界的な感染拡大に伴い、店舗の臨時休業や営業時間の短縮等を実施することとなりました結果、前連結会計年度末に比べ臨時従業員数（平均人員）が861名減少しております。」
COVID-19下の店舗運営に伴う臨時従業員数の変化を開示したが、中期・年度計画や月次レビューの管理方針自体に変更は記載されていない。 - FY2020再掲有価証券報告書
「取締役会及び経営会議による月次業績のレビューと改善策の検討を行っております。」
中期・年度計画、部門別目標・予算、月次・四半期管理、月次業績レビューによる管理体制を継続した。 - FY2019初出有価証券報告書
「取締役会による中期経営計画・年度事業計画の策定、年度事業計画に基づく部門毎の業績目標と予算の設定、月次・四半期管理の実施を行っております。」
中期経営計画・年度事業計画、部門別目標・予算、月次・四半期管理を組み合わせた業績管理体制を初めてスレッド化した。