読む価値
60注目
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中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
54000
株書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。発行・処分の内容
第三者割当による譲渡制限付自己株式の処分（社員持株会向け）
誰に、どれだけ出るか54,000株
当社普通株式54,000株（最大。実際の処分株式数は対象社員数に応じて確定）
ダイドーグループホールディングス社員持株会54,000株（最大）
下の細い線は、この株式が加わる既存の株式数を表します。
1株につき2,974円
発行価額の総額160,596,000円(最大)
調達する資金の額
本持株会からの現物出資財産の払込総額160,596,000円（最大）、差引手取概算額は非開示
株式報酬の総額
1名につき金銭債権59,480円（最大2,700名、総額160,596,000円）
既存の株式数と、増える分
+0.16%増える割合
33,137,000株33,191,000株
発行済株式総数に対して0.16％、総議決権個数に対して0.17％（54,000株を前提）
希薄化率は、新しく出る株式が既存の株式数に対してどれだけの割合かを示します。割合が大きいほど、1株あたりの価値や議決権が薄まります。
譲渡制限の条件
譲渡制限付株式は、決められた期間中は売却できず、条件を満たすと制限が外れる報酬用の株式です。
譲渡制限期間
2024年11月25日から、各対象社員が本持株会の会員資格を有する会社・子会社・孫会社・ひ孫会社の使用人を退職する日まで
譲渡制限の解除条件
2024年11月25日から2025年11月25日まで継続して本持株会の会員であることを条件に、譲渡制限期間満了時に解除。正当な事由による退会時や非居住者となる場合等にも解除。
無償取得の事由
権利確定期間中の正当な事由以外による退会、拠出の休止、法令違反行為その他本割当契約所定の事由に該当した場合。譲渡制限期間満了時等に解除されない株式も無償取得する。
対象者の区分と人数
当社子会社、孫会社及びひ孫会社の正社員及び特別社員。最大2,700名、1名につき20株。
割当予定先の保有方針
譲渡制限期間中は、本持株会が野村證券株式会社に開設した専用口座で管理され、対象社員はRS持分に対応する株式を引き出せない。譲渡制限解除後に通常持分または対象社員名義の証券口座へ振り替える。
払込期日
2024年11月25日
払込金額の算定根拠
2024年9月12日（取締役会決議日の前営業日）の東京証券取引所プライム市場における終値2,974円。1か月平均2,788円に対して6.67％、3か月平均2,705円に対して9.94％、6か月平均2,696円に対して10.31％のプレミアム。
企業行動規範上の手続
希薄化率が25％未満で支配株主の異動を伴わないため、独立した第三者からの意見入手及び株主の意思確認手続は不要。監査役4名全員が処分価額について適法との意見を表明。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 発行・処分の種類 | 第三者割当による譲渡制限付自己株式の処分（社員持株会向け） |
| 発行・処分する株式数 | 当社普通株式54,000株（最大。実際の処分株式数は対象社員数に応じて確定） |
| 発行価額・処分価額 | 1株につき2,974円 |
| 発行価額の総額 | 160,596,000円（最大） |
| 調達する資金の額 | 本持株会からの現物出資財産の払込総額160,596,000円（最大）、差引手取概算額は非開示 |
| 払込期日 | 2024年11月25日 |
| 割当予定先 | 名称 ダイドーグループホールディングス社員持株会 / 株数 54,000株（最大） |
| 割当予定先の保有方針 | 譲渡制限期間中は、本持株会が野村證券株式会社に開設した専用口座で管理され、対象社員はRS持分に対応する株式を引き出せない。譲渡制限解除後に通常持分または対象社員名義の証券口座へ振り替える。 |
| 希薄化率 | 発行済株式総数に対して0.16％、総議決権個数に対して0.17％（54,000株を前提） |
| 発行済株式総数 | 33,137,000株 → 33,191,000株（0.16％） |
| 払込金額の算定根拠 | 2024年9月12日（取締役会決議日の前営業日）の東京証券取引所プライム市場における終値2,974円。1か月平均2,788円に対して6.67％、3か月平均2,705円に対して9.94％、6か月平均2,696円に対して10.31％のプレミアム。 |
| 譲渡制限期間 | 2024年11月25日から、各対象社員が本持株会の会員資格を有する会社・子会社・孫会社・ひ孫会社の使用人を退職する日まで |
| 譲渡制限の解除条件 | 2024年11月25日から2025年11月25日まで継続して本持株会の会員であることを条件に、譲渡制限期間満了時に解除。正当な事由による退会時や非居住者となる場合等にも解除。 |
| 無償取得の事由 | 権利確定期間中の正当な事由以外による退会、拠出の休止、法令違反行為その他本割当契約所定の事由に該当した場合。譲渡制限期間満了時等に解除されない株式も無償取得する。 |
| 対象者の区分と人数 | 当社子会社、孫会社及びひ孫会社の正社員及び特別社員。最大2,700名、1名につき20株。 |
| 株式報酬の総額 | 1名につき金銭債権59,480円（最大2,700名、総額160,596,000円） |
| 企業行動規範上の手続 | 希薄化率が25％未満で支配株主の異動を伴わないため、独立した第三者からの意見入手及び株主の意思確認手続は不要。監査役4名全員が処分価額について適法との意見を表明。 |
この書類が述べていない項目（11件）
発行諸費用の概算額資金の具体的な使途行使価額行使期間新株予約権の個数引受人・主幹事オーバーアロットメント株式分割の比率直近のエクイティ・ファイナンス募集後の大株主業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。対象社員の福利厚生の増進、財産形成の支援、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブの付与、対象社員と株主との価値共有の促進を目的としています。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。