読む価値
20軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
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条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2024年5月15日着任する人
2件就任予定日2024年6月25日開催予定の第22回定時株主総会で承認を得た後（承認を条件として正式決定予定）
高橋 哲雄
前職ヒューマンリソシア株式会社 代表取締役
今堀 健治
前職ヒューマンアカデミー株式会社 代表取締役
新役職取締役（候補者）
氏名と件数が対応していないため、個々の氏名には結び付けずにそのまま記載しています。株主総会の承認第22回定時株主総会での新任取締役候補者選任議案、2024年6月25日開催予定
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2024年5月15日 |
| 就任予定日 | 2024年6月25日開催予定の第22回定時株主総会で承認を得た後（承認を条件として正式決定予定） |
| 新任者の氏名 | 高橋 哲雄、今堀 健治 |
| 新任者の新役職 | 取締役（候補者） |
| 新任者の前職 | ヒューマンリソシア株式会社 代表取締役、ヒューマンアカデミー株式会社 代表取締役 |
| 株主総会の承認を要するか | 第22回定時株主総会での新任取締役候補者選任議案、2024年6月25日開催予定 |
この書類が述べていない項目（15件）
退任日新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由続投の有無異動の理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。異動の理由は記載されていない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。