読む価値
34軽微
6項目のうち4項目からの評価です向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
900
億円書きぶり
確定を避けている
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算短信補足資料2024年10月期会社の説明として取り出せた項目 4 件
この資料で会社が説明したこと
質疑応答の論点説明会で投資家から出た質問と、会社の答えの要点です。
- 採用市場全体は、企業の採用需要が高止まりし、キャリア採用市場が拡大しているとの説明。
- 新卒採用と第二新卒採用の適正な組み合わせを模索する企業が増えるとの見通し。
- 新卒採用の早期化を受け、「あさがくナビ」を2025年3月に全学年対象の通年採用型サービスへ刷新。
- Re就活は会員数230万人超、応募数は前期比114.3%。ブランド形成と認知獲得が会員・応募数の増加要因。
- Re就活30は28歳～35歳前後を対象とし、ローンチ後1カ月で計画の約5倍となる5,025人が登録。
新しい施策
- Re就活30のローンチ（2024年10月30日）
- あさがくナビの全学年対象・通年採用型サービスへのフルリニューアル（2025年3月予定）
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- キャリア採用マーケット規模約9,300前年同期比前年約8,400億円から拡大
- Re就活会員数230万人
- Re就活応募数114.3前期比%前年同期比14.3%増
- 大学3年生の11月末時点内々定率16.9%前年同期比増加傾向
- Re就活30会員登録数5,025人
市場規模・シェア
- キャリア採用マーケット規模約9,300億円前年約8,400億円
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算短信補足資料 |
| 対象決算期 | 2024年10月期 |
| 主要KPI | 指標名 キャリア採用マーケット規模 / 値 約9,300 / 前年同期比 前年約8,400億円から拡大、指標名 Re就活会員数 / 値 230万人 / 前年同期比 非開示、指標名 Re就活応募数 / 値 114.3前期比% / 前年同期比 14.3%増、指標名 大学3年生の11月末時点内々定率 / 値 16.9% / 前年同期比 増加傾向、指標名 Re就活30会員登録数 / 値 5,025人 / 前年同期比 非開示 |
| 市場規模・シェア | 項目 キャリア採用マーケット規模 / 値 約9,300億円 / 前年 約8,400億円 |
| 質疑応答の論点 | 採用市場全体は、企業の採用需要が高止まりし、キャリア採用市場が拡大しているとの説明。、新卒採用と第二新卒採用の適正な組み合わせを模索する企業が増えるとの見通し。、新卒採用の早期化を受け、「あさがくナビ」を2025年3月に全学年対象の通年採用型サービスへ刷新。、Re就活は会員数230万人超、応募数は前期比114.3%。ブランド形成と認知獲得が会員・応募数の増加要因。、Re就活30は28歳～35歳前後を対象とし、ローンチ後1カ月で計画の約5倍となる5,025人が登録。 |
| 新しい施策 | Re就活30のローンチ（2024年10月30日）、あさがくナビの全学年対象・通年採用型サービスへのフルリニューアル（2025年3月予定） |
この書類が述べていない項目（25件）
売上高営業利益経常利益純利益売上総利益率営業利益率販管費当四半期3か月の実績通期業績予想通期予想に対する進捗率計画に対する自己評価セグメント別実績増減要因の内訳単価と数量の指標店舗数・拠点数従業員数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標年間配当配当性向自己株式取得設備投資額受注高・受注残高
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。生産年齢人口の減少による人材需要の拡大、若年層の転職・キャリア形成への関心の高まり、中途採用比率の公表義務化、新卒採用の長期化・難化が理由として挙げられている。Re就活の応募数増加については、20代・第二新卒に特化したサービス提供と、2018年以降のテレビCMによるブランド・認知形成が理由と説明されている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。