アイ・ケイ・ケイホールディングス（2198）・施策前進
サステナビリティ委員会を中心とする気候・人的リスク管理
FY2023に初出。3回の記載のうち1回が「再定義」で、最初の「再定義」はFY2024。直近の記載はFY2025。
3記載
3年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
サステナビリティ関連リスク・機会の全社ガバナンスによる管理・監督260社が書いているテーマ・逆風10社・追い風213社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2022年。11社中2社が悪化側に。
直近の記載が「前進」なのは、ほかに65社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている199社のうち14社を表示しています。上の文は199社すべてから計算しています。このテーマの261件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025前進有価証券報告書
「気候変動及び人的資本を含むサステナビリティ課題についてはサステナビリティ推進委員会で、リスク及び機会の識別・評価・管理を行っております。また、サステナビリティ推進委員会にて識別・評価されたサステナビリティ関連リスクは、全社的なリスク管理を統括する経営管理部に報告され、グループ全体で起こり得るその他リスクとサステナビリティ関連リスクを相対的に評価し、重要リスクを抽出し、取締役会に報告しております。」
サステナビリティ推進委員会による識別・評価から、経営管理部での全社リスクとの相対評価、重要リスクの取締役会報告まで、リスク管理プロセスを具体化している。 - FY2024再定義有価証券報告書
「当社グループは、気候関連を含むサステナビリティ課題について、サステナビリティ推進委員会が中心となり審議・施策の精査を行っております。」
従来の「サステナビリティ委員会」から「サステナビリティ推進委員会」へ名称が変わり、計画作成、重要課題の推進、進捗モニタリング、取締役会報告の役割を記載している。 - FY2023初出有価証券報告書
「当社グループは、気候関連を含むサステナビリティ課題について、サステナビリティ委員会が中心となり審議・施策の精査を行っております。」
サステナビリティ委員会による計画作成、重要課題の推進、進捗モニタリング、経営会議・取締役会への報告という体制を初めて独立したサステナビリティ開示として記載している。