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リンクアンドモチベーション(2170)・目標再掲

アイカンパニー(自分株式会社)の輩出

FY2016-Q2に初出。27回の記載のうち26回が「再掲」。直近の記載はFY2025。

27記載
11年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2016-Q2 – FY20252016: 220162017: 320172018: 320182019: 420192020: 320202021: 420212022: 320222023: 220232024: 120242025: 120252026: 1
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全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2025再掲有価証券報告書

    「個人開発Divisionでは、組織から選ばれる個人(アイカンパニー)創りを支援しております。」

    アイカンパニー創りを個人開発Divisionの目的として継続している。
  2. FY2025-H1再掲有価証券報告書

    「個人開発Divisionでは、組織から選ばれる個人(アイカンパニー)創りを支援しております。」

    アイカンパニー創りを個人開発Divisionの目的として継続している。
  3. FY2024-Q1再掲有価証券報告書

    「個人開発Divisionでは、組織から選ばれる個人(アイカンパニー)創りを支援しております。」

    アイカンパニー創りを個人開発Divisionの目的として継続している。
  4. FY2023-Q3再掲有価証券報告書

    「個人開発Divisionでは、組織から選ばれる個人(アイカンパニー)創りを支援しております。」

    アイカンパニー創りを個人開発Divisionの目的として継続している。
  5. FY2023-Q2再掲有価証券報告書

    「個人開発Divisionでは、組織から選ばれる個人(アイカンパニー)創りを支援しております。」

    アイカンパニーを創出する個人開発事業のコンセプトを継続している。
  6. FY2022-Q2再掲有価証券報告書

    「個人開発ディビジョンでは、主体的・自立的に自らのキャリアや人生を切り拓く個人を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、“アイカンパニー”の輩出を支援しております。」

    アイカンパニーの輩出を支援する個人開発事業のコンセプトを継続している。
  7. FY2022-Q1再掲有価証券報告書

    「個人開発ディビジョンでは、主体的・自立的に自らのキャリアや人生を切り拓く個人を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、“アイカンパニー”の輩出を支援しております。」

    アイカンパニーの輩出を個人開発ディビジョンのコンセプトとして継続している。
  8. FY2021再掲有価証券報告書

    「個人開発ディビジョンでは、主体的・自立的に自らのキャリアや人生を切り拓く個人を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、“アイカンパニー”の輩出を支援しております。」

    アイカンパニーの輩出を個人開発ディビジョンのコンセプトとして継続している。
  9. FY2021-Q3再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    アイカンパニーの輩出をキャリアスクール事業のコンセプトとして継続している。
  10. FY2021-Q2再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    アイカンパニーの輩出をキャリアスクール事業のコンセプトとして継続している。
  11. FY2021-Q1再掲有価証券報告書

    「個人開発ディビジョンでは、主体的・自立的に自らのキャリアや人生を切り拓く個人を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、“アイカンパニー”の輩出を支援しております。」

    アイカンパニーの輩出を個人開発事業のコンセプトとして継続している。
  12. FY2020再掲有価証券報告書

    「主体的・自立的に自らのキャリアや人生を切り拓く個人を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、“アイカンパニー”の輩出を支援しております。」

    アイカンパニーの輩出を個人開発事業のコンセプトとして継続している。
  13. FY2020-Q3再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、“アイカンパニー”の輩出を支援しております。」

    アイカンパニーの輩出をキャリアスクール事業のコンセプトとして継続している。
  14. FY2020-Q2再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、“アイカンパニー”の輩出を支援しております。」

    アイカンパニーの輩出をキャリアスクール事業のコンセプトとして継続している。
  15. FY2019再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    キャリアスクール事業および学習塾事業で、主体的・自立的な人材の輩出を支援するコンセプトを継続している。
  16. FY2019-Q3再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    主体的・自立的な人材をアイカンパニーと定義し、その輩出を支援するコンセプトを継続している。
  17. FY2019-Q2再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    主体的・自立的な人材をアイカンパニーと定義し、その輩出を支援するコンセプトを継続している。
  18. FY2019-Q1再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    主体的・自立的な人材をアイカンパニーと定義し、その輩出を支援するコンセプトを継続している。
  19. FY2018再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    主体的・自立的な人材をアイカンパニーと定義し、その輩出を支援するコンセプトを継続している。
  20. FY2018-Q3再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    主体的・自立的な人材をアイカンパニーと定義し、その輩出を支援するコンセプトを継続している。
  21. FY2018-Q2再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    主体的・自立的な人材をアイカンパニーと定義し、その輩出を支援するコンセプトを継続している。
  22. FY2018-Q1再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    主体的・自立的な人材をアイカンパニーと定義し、その輩出を支援するコンセプトを継続している。
  23. FY2017-Q3再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    主体的・自立的な人材をアイカンパニーと定義し、その輩出を支援するコンセプトを継続している。
  24. FY2017-Q2再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    キャリアスクール事業でアイカンパニーの輩出を支援するコンセプトを継続している。
  25. FY2017-Q1再掲有価証券報告書

    「当該事業は、組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    キャリアスクール事業および学習塾事業で、主体的・自立的な人材の輩出を支援するコンセプトを継続している。
  26. FY2016-Q3再掲有価証券報告書

    「組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、アイカンパニーの輩出を支援しております。」

    キャリアスクール事業と学習塾事業の双方で、アイカンパニーの輩出を掲げている。
  27. FY2016-Q2初出有価証券報告書

    「組織に依存することなく主体的・自立的に行動する人材を“アイカンパニー(自分株式会社)”と定義して、そのアイカンパニーを世に多く輩出することを事業コンセプトに展開しております。」

    スクール事業における個人向けの人材開発コンセプトとして説明されている。
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