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明星工業(1976)・施策役員退職慰労引当金残高の増加

役員退職慰労金制度の廃止

FY2018に初出。14回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2026。

14記載
9年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化その他FY2019-Q2 – FY20262018: 320182019: 220192020: 120202021: 120212022: 020222023: 220232024: 320242025: 120252026: 12026
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尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている79社のうち14社を表示しています。上の文は79社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026役員退職慰労引当金残高の増加有価証券報告書

    「役員退職慰労引当金 126 135」

    提出会社では制度を廃止している一方、一部の国内連結子会社で計上される役員退職慰労引当金は、前連結会計年度末の126百万円から135百万円へ増加した。
  2. FY2025役員退職慰労引当金残高の減少有価証券報告書

    「役員退職慰労引当金 146 126」

    提出会社では制度を廃止している一方、一部の国内連結子会社で計上される役員退職慰労引当金は、前連結会計年度末の146百万円から126百万円へ減少した。
  3. FY2025-H1役員退職慰労引当金残高の減少有価証券報告書

    「役員退職慰労引当金 146 117」

    提出会社では制度を廃止している一方、一部の国内連結子会社で計上される役員退職慰労引当金が、前連結会計年度末の146百万円から当中間連結会計期間末の117百万円へ減少した。
  4. FY2024役員退職慰労引当金残高の増加有価証券報告書

    「役員退職慰労引当金 143 146」

    提出会社では制度を廃止している一方、一部の国内連結子会社で計上される役員退職慰労引当金は、前連結会計年度末の143百万円から146百万円へ増加した。
  5. FY2024-Q3役員退職慰労引当金残高の減少有価証券報告書

    「役員退職慰労引当金 143 142」

    役員退職慰労金制度を廃止した提出会社とは別に、一部の国内連結子会社で計上される役員退職慰労引当金が、前連結会計年度末の143百万円から142百万円へ減少した。
  6. FY2024-Q2役員退職慰労引当金残高の減少有価証券報告書

    「役員退職慰労引当金 143 139」

    役員退職慰労金制度を廃止した提出会社とは別に一部の国内連結子会社で計上される役員退職慰労引当金が、前連結会計年度末の143百万円から139百万円へ減少した。
  7. FY2024-Q1役員退職慰労引当金残高の増加有価証券報告書

    「役員退職慰労引当金 143 147」

    役員退職慰労金制度を廃止した提出会社とは別に、一部の国内連結子会社で計上される役員退職慰労引当金が前連結会計年度末の143百万円から147百万円へ増加している。
  8. FY2021再掲有価証券報告書

    「国内連結子会社の一部は、役員の退職金の支給に充てるため、内規に基づく期末要支給額を計上しております。」

    提出会社では役員退職慰労金制度を廃止した一方、一部の国内連結子会社では引当金計上を継続している。
  9. FY2020再掲有価証券報告書

    「国内連結子会社の一部は、役員の退職金の支給に充てるため、内規に基づく期末要支給額を計上しております。」

    提出会社では役員退職慰労金制度を廃止した一方、一部の国内連結子会社では役員退職慰労引当金の計上を継続している。
  10. FY2019再掲有価証券報告書

    「当社は、平成30年6月28日開催の第76回定時株主総会において、役員退職慰労金制度の廃止に伴う退職慰労金の打切り支給について決議しました。これにより、「役員退職慰労引当金」を取り崩し、打切り支給に伴う未払額を固定負債の「その他」に含めて表示しております。」

    提出会社では制度廃止に伴う引当金取崩しを行い、一部の国内連結子会社では役員退職慰労引当金の計上を継続していることを再確認している。
  11. FY2019-Q3再掲有価証券報告書

    「当社は、平成30年6月28日開催の第76回定時株主総会において、役員退職慰労金制度の廃止に伴う退職慰労金の打切り支給について決議しました。これにより、「役員退職慰労引当金」を取り崩し、打切り支給に伴う未払額を固定負債の「その他」に含めて表示しております。なお、一部の国内連結子会社については引き続き、役員の退職慰労金の支給に備えるため内規に基づく要支給額を「役員退職慰労引当金」に計上しております。」

    提出会社では制度廃止に伴う引当金取崩しを行い、一部の国内連結子会社では役員退職慰労引当金の計上を継続していることを再確認している。
  12. FY2019-Q2一部子会社の制度継続を明記有価証券報告書

    「当社は、平成30年6月28日開催の第76回定時株主総会において、役員退職慰労金制度の廃止に伴う退職慰労金の打切り支給について決議しました。これにより、「役員退職慰労引当金」を取り崩し、打切り支給に伴う未払額を固定負債の「その他」に含めて表示しております。なお、一部の国内連結子会社については引き続き、役員の退職慰労金の支給に備えるため内規に基づく要支給額を「役員退職慰労引当金」に計上しております。」

    提出会社では制度廃止に伴う引当金取崩しを継続している一方、一部の国内連結子会社では役員退職慰労引当金の計上を継続していることを明記している。
  13. FY2019-Q1達成有価証券報告書

    「当社は、平成30年6月28日開催の第76回定時株主総会において、役員退職慰労金制度の廃止に伴う退職慰労金の打切り支給について決議しました。これにより、当第1四半期連結会計期間において、「役員退職慰労引当金」を取り崩し、打切り支給に伴う未払額を流動負債の「その他」および固定負債の「その他」に含めて表示しております。」

    役員退職慰労金制度の廃止を株主総会で決議し、役員退職慰労引当金の取崩しと打切り支給に伴う未払額の表示を行っている。
  14. FY2018初出有価証券報告書

    「当社は、第76回定時株主総会(以下「本株主総会」といいます。)役員報酬制度の見直しを行い、役員退職慰労金制度を廃止すること」

    役員報酬制度の見直しの一環として、役員退職慰労金制度の廃止を株主総会で承認された事項として記載している。
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報道
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