TECHNO RYOWA 2032の成長・投資・ESG目標
FY2024に初出。8回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載は2026-08-05。
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2026年。10社中1社が悪化側に。
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに2社。
- 2026-08-05再掲決算
「このような状況の中、当社グループといたしましては、中長期経営ビジョン「TECHNO RYOWA2032」や中期３か年事業計画に掲げる各方針を踏まえ、主力分野である産業用空調設備の設計施工を中心に全社としてバランスの取れた受注を推進するとともに、社員教育や採用活動をはじめとする人的資本への投資の促進、ＣＳＲ活動を通じた社会への貢献や企業価値の向上に向けた施策等を実施しております。」
中長期経営ビジョンおよび中期3か年事業計画を施策運営の基礎とする方針を再確認している。数値目標の変更や達成状況の新規記載はない。 - FY2026引き上げ有価証券報告書
「２．中長期経営ビジョン『TECHNO RYOWA 2032』(最終年度2032年度・第84期) 前回発表値 (2024年５月14日) 新目標値 成長戦略 数値目標(連結) 売上高 1,000億円 1,100億円 経常利益 70億円 174億円 ＲＯＥ 10％以上 15％以上 ＰＢＲ 1.0倍以上 －」
TECHNO RYOWA 2032の目標を、連結売上高1,000億円から1,100億円、経常利益70億円から174億円、ROE10％以上から15％以上へ引き上げた。一方、PBR1.0倍以上は数値目標の対象外とした。 - FY2026-H1再掲有価証券報告書
「このような状況の中、当社グループといたしましては、中長期経営ビジョン 『TECHNO RYOWA 2032』や『中期３か年事業計画』に掲げる成長戦略の達成に向けて、産業設備を中心としたバランスの取れた受注活動の推進やCSR活動を通じた企業価値の向上、DX推進による生産性の向上といった施策を実施しております。」
TECHNO RYOWA 2032および中期3か年事業計画を成長戦略の基礎として継続している。新たな数値目標の変更や達成状況は記載されていない。 - FY2025-H1再掲有価証券報告書
「このような状況の中、当社グループといたしましては、当連結会計年度を初年度とする中長期経営ビジョン 『TECHNO RYOWA 2032』や『中期３か年事業計画』を踏まえ、バランスの取れた受注活動の推進や人的資本への投資促進、ＤＸの推進や働き方改革への継続的な取組み、ＥＳＧ経営の実践といった施策を実施しております。」
TECHNO RYOWA 2032および中期3か年事業計画を現年度の施策運営の基礎として継続している。新たな数値目標の変更や達成状況は記載されていない。 - FY2024初出有価証券報告書
「2024年度(第76期)からは、2032年度(第84期)までを見据えた新たな中長期経営ビジョン『TECHNO RYOWA 2032』を策定し、あわせて2024年度(第76期)を初年度とする『中期３か年事業計画』を策定いたしました。急な拡大は求めず、品質の高い仕事を一つひとつ積み上げて着実に成長するよう事業を展開する。」
2032年度を最終年度とし、連結売上高1,000億円、経常利益70億円、ROE10％以上、PBR1.0倍以上、従業員数1,000人以上を掲げる新たな中長期ビジョン。人的投資10億円、研究開発投資30億円、DX関連投資25億円、政策保有株式削減50億円などの投資目標と、Scope1・2削減、女性管理職比率等のESG目標も設定している。