サステナビリティ推進組織と管理職多様性目標の未整備

サステナビリティを専門に担う組織が未設置であり、性別・国籍・年齢等に関する管理職構成の具体的な多様性目標も未設定となっている。今後の目標設定と状況開示を検討している。