2030年のありたい姿と重要課題・KPIによる長期ビジョン管理

2030年時点のありたい姿を、6つの重要課題・13の具体的な姿・KPIとして体系化し、進捗管理を行う長期ビジョン。将来像の策定・公表に加え、重要課題と目標による実行管理を重視する。