7486が2022～2024年度の中期経営計画「チャレンジ24」で、2050年カーボンニュートラルを見据えた2030年までの低炭素化を中心に推進するテーマ。2025～2027年度の新計画では、環境に加えて顧客の暮らしと従業員の働きがいを含む方針へ再整理された。