成果実現改革による自律性・働きがいと生産性向上

社員の自覚・自律性を高め、働きがい・働きやすさの向上と生産性向上を同時に実現する「成果実現改革」を継続的に推進するテーマ。単なる働き方改革や業務効率化ではなく、社員の意識・行動変容を生産性向上につなげる点に特徴がある。