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向きが揃っている
特定の出来事に紐づくテーマ — FY2018まで
新15の改革による全社改革
3つの風土改革と12の戦略を統合した、8194の全社的な改革プログラム。第五次中期3ヵ年計画の最終年度に総仕上げを行い、組織風土と戦略の一体的な変革を進めるテーマ。
企業数
1
このテーマを書いている企業の数です。
スレッド数
1
1社が複数のスレッドを持つ場合があります。
期間
FY2017-Q1 →
最後に書かれたのは FY2018
影響の向き
追い風
1 追い風 · 0 逆風 · 0 中立
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新15の改革による全社改革|共通テーマ