電通労働環境・組織改革による再発防止

電通労働環境改革本部や改革委員会を通じて、事業計画・組織・人事制度・業務フローを抜本的に見直し、東京2020大会関連事案を含む問題の再発防止と意識・行動改革を進める取り組み。