1951がグループ一体でトータルICTソリューションを推進し、顧客志向・先進技術・人財を成長ドライバーとして、2021~2025年度中期経営計画から2026~2030年計画へ移行するテーマ。2030年度の数値目標を設定し、新たな成長ステージを目指す。