自律的な事業会社運営を通じた経営人材育成

自律性を持つ事業会社の運営経験を通じて、将来の経営人材を育成する継続的な取り組み。実践的な事業運営への権限委譲と経験蓄積を、経営人材の育成手段として扱う。