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向きが揃っている
継続中のテーマ — 直近の提出書類にも書かれています
6つのプリンシプルによる組織文化の醸成
組織拡大下でも当事者意識、部門横断協働、専門性、AI活用などを維持・強化するため、6つの行動指針を組織文化として浸透させるテーマ。
企業数
1
このテーマを書いている企業の数です。
スレッド数
1
1社が複数のスレッドを持つ場合があります。
期間
FY2026 →
現在も書かれ続けているテーマです。
影響の向き
追い風
1 追い風 · 0 逆風 · 0 中立
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6つのプリンシプルによる組織文化の醸成|共通テーマ