障害のない社会を目指すLITALICOが、就活会議の学生口コミグランプリで同部門全国2位に選ばれたことを公表。2028年卒向け新卒採用を約750名へ大幅拡大する方針も併せて明かした。
LITALICOは、ポート株式会社が運営する就活会議の学生口コミグランプリ2026で、仕事のやりがい・魅力部門において全国2位に選出されたと発表した。福祉・教育領域で社会課題解決を推進する同社は、学生からの共感と事業拡大を背景に受賞を受け止めている。
同社は2028年卒に向けた新卒採用規模を全社で約750名程度へ大幅拡大する計画を示した。児童発達支援・放課後等デイサービスを展開するLITALICOジュニア、就労支援のLITALICOワークスを中心に入社枠を強化する。部門別の採用内訳も示され、将来の組織拡大を見据えた採用活動が進む。
採用強化に際して、学生に会社理解を深めてもらうためのインターンシップや採用イベントを増やす方針を公表。実践型インターンシップ（3日間）や体験型ワークショップを通じ、社会課題解決の難しさや働く意味を体感できるプログラムを提供する。
2028年4月入社予定の採用人数の内訳として、ジュニア450名、ワークス・テラス200名、プラットフォーム事業50～70名、レジデンス20名、ワンダー10名、エンジニア5～10名、マーケ3名を見込む。