ニッタ、社員の継続的な学びを支援する「NI 研修」第4 期を開始

ニッタは事業環境の変化へ対応するべく、先端教育機構事業構想大学院大学と連携したNI 研修（ニッタイノベーション研修）第4期を開始する。

本研修はリスキリングを支援する教育プログラムの一つで、事業構想の知識や手法を習得し顧客や社会の課題を捉えて新たな価値を構想する力を養うことを目的とする。

第4期は期間が2026/10/26〜2027/10/4、全24回・約100時間、対象はニッタとグループ会社の社員10名で、講義・フィールドリサーチ・仮説検証を通じて事業構想を描く。

第4期で強化する取り組みとして、顧客・社会の課題を起点とした実践的学び、部門横断の協働、構想を次の検討へ繋ぐ社内支援が挙げられている。