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0–100. This measures how worthwhile something is to read, not how good or bad the company is.Direction
Improvement
Direction inferred from the company’s description.Scale
16000
年間16,000円相当（デジタルギフト）Wording
Conditional
How definitive the wording is.Decision and Details
Board of Directors株主優待制度の変更及び継続、ならびに上場１周年記念特別株主優待の贈呈品変更
Decision13 February 2026
Period Covered毎年９月30日及び３月31日を基準日とする制度。各基準日から３ヶ月以内を目途に贈呈
Implementation2026年３月31日基準分から変更後の上場１周年記念特別株主優待を実施（予定）。変更後の株主優待制度は2026年９月30日基準日から適用（予定）
Going forward2026年３月31日基準の記念特別優待については、対象株主にデジタルギフトの案内を送り、WEBサイト上で交換先を選択して受け取り手続きを行う。通常制度は各基準日から３ヶ月以内を目途に発送する
Amount通常の株主優待：各8,000円相当、年間16,000円相当のデジタルギフト。上場１周年記念特別株主優待：5,000円相当のデジタルギフト
Quantity / scale通常の対象者は300株（３単元）以上を半年以上継続保有。記念特別優待は100株（１単元）以上を１年以上継続保有
Reason
株主への感謝の意を表し、当社株式への投資魅力をさらに高めるため。より多くの株主に中長期的に当社株式を保有してもらうため。記念特別優待は株主の利便性向上のため
| Item | Details |
|---|---|
| Matter Covered | 株主優待制度の変更及び継続、ならびに上場１周年記念特別株主優待の贈呈品変更 |
| Decision-Making Body | Board of Directors |
| Decision Date | 13 February 2026 |
| Implementation Date | 2026年３月31日基準分から変更後の上場１周年記念特別株主優待を実施（予定）。変更後の株主優待制度は2026年９月30日基準日から適用（予定） |
| Period Covered | 毎年９月30日及び３月31日を基準日とする制度。各基準日から３ヶ月以内を目途に贈呈 |
| Amount | 通常の株主優待：各8,000円相当、年間16,000円相当のデジタルギフト。上場１周年記念特別株主優待：5,000円相当のデジタルギフト |
| Quantity / scale | 通常の対象者は300株（３単元）以上を半年以上継続保有。記念特別優待は100株（１単元）以上を１年以上継続保有 |
| Reason | 株主への感謝の意を表し、当社株式への投資魅力をさらに高めるため。より多くの株主に中長期的に当社株式を保有してもらうため。記念特別優待は株主の利便性向上のため |
| Future plans | 2026年３月31日基準の記念特別優待については、対象株主にデジタルギフトの案内を送り、WEBサイト上で交換先を選択して受け取り手続きを行う。通常制度は各基準日から３ヶ月以内を目途に発送する |
Items this document does not state (3)
Impact on Business PerformanceGoverning RuleRelated previous disclosures
These are items the company does not state in this document. We do not leave them blank, nor fill them in from other sources or by inference.
The reasons the company gives
The company's own explanation, not something inferred from the numbers.株主への感謝を示し、当社株式への投資魅力を高め、より多くの株主に中長期的に保有してもらうため。また、株主の利便性を向上させるため、記念優待の贈呈品をデジタルギフトに変更する。
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This is not the documentKomori reads the disclosure the company filed and writes this summary. Figures are as stated by the company and are not audited.
Weight is not a verdictIt measures how much this changes what the company had already told the market. It is not a view on the shares.
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