Addressing Social Issues Relating to People and Food and Creating Stores Needed by Local Communities
First written in FY2017. 7 of 15 entries say "Restated". Latest entry: 2026-05-14.
- 2026-05-14ReframedFinancial results presentation
「Revision of materiality (key issues) and review of KPIs」
The sustainability strategy was reorganized by restructuring materiality around the categories of environment, human capital, society and governance, including revising “food and hospitality” to “customers.” - FY2025-H1ReframedAnnual report
「「中期経営計画2025~2027」における「変革から成長、そして飛躍へ」との基本方針のもと、「ブランド戦略」「グローバル戦略」「サステナビリティ戦略」「人材戦略」を重点課題とした全社戦略を推進し」
従来のマテリアリティを中心とするサステナビリティ対応が、新中期経営計画の重点課題である「サステナビリティ戦略」として全社戦略に組み込まれた。 - FY2023ReframedAnnual report
「GRI(Global Reporting Initiative)及びSASB(Sustainability Accounting Standards Board)のフレームワークを参考にしながら取り組むべき重要課題を5つの観点に絞り込み、…戦略会議や、経営会議、取締役会での審議、及び取締役会での決議を経て、ロイヤルグループが取り組むマテリアリティを決定しました。」
従来のCSR・社会課題対応が、GRI・SASBやステークホルダー意見を踏まえて特定したマテリアリティに基づくサステナビリティ経営へ整理された。 - FY2023-Q2AdvancedAnnual report
「また、新型コロナウイルス感染症の感染拡大を受けて、各自治体に感染軽症者、無症状者の宿泊療養施設として提供した8ホテルにおいて、通常営業を再開いたしました。」
宿泊療養施設として自治体に提供していた8ホテルで通常営業を再開した。前四半期に記載された3店舗の再開から、対象ホテル全体の通常営業再開へ進んでいる。 - FY2023-Q1宿泊療養施設の一部通常営業再開Annual report
「また、新型コロナウイルス感染症の感染拡大を受けて、各自治体に感染軽症者・無症状者の宿泊療養施設として提供したホテルのうち、3店舗で通常営業を再開いたしました。」
自治体に宿泊療養施設として提供していたホテルのうち3店舗で通常営業を再開した。 - FY2022-Q2RestatedAnnual report
「新型コロナウイルス感染症の感染拡大を受けて、ホテル8棟を感染軽症者、無症状者の宿泊療養施設として各自治体に提供いたしました。」
社会課題への対応として、ホテル8棟を自治体の宿泊療養施設として提供する取り組みを継続している。 - FY2022-Q1AdvancedAnnual report
「新型コロナウイルス感染症の感染拡大を受けて、8店舗を感染軽症者・無症状者の宿泊療養施設として各自治体に提供いたしました。」
社会課題への対応として、ホテル8店舗を自治体の宿泊療養施設として提供した具体的な取り組みが示されている。 - FY2020ReframedAnnual report
「当社においては、グループ全体で食品ロス削減の取組みや災害支援などCSR活動へ継続的かつ積極的な参加に努めています」
「人」「食」の社会課題と地域に必要な店づくりという目標が、食品ロス削減、災害支援、SDGs・CSR活動という具体的な社会課題対応へ広げて整理されている。 - FY2019-Q3RestatedAnnual report
「その2年目となる当第3四半期連結累計期間につきましても、セグメント別の状況に記載のとおり、引き続き「質の成長」、「規模の成長」、「効率性向上」、「シナジー」、「働き方改革」、「CSR」の6つのテーマに沿った各種施策を、着実に実施しております。」
CSRを含む6テーマを中期経営計画の施策として、2年目第3四半期にも継続している。 - FY2019-Q2RestatedAnnual report
「その2年目となる当第2四半期連結累計期間につきましても、セグメント別の概況に記載のとおり、引き続き「質の成長」、「規模の成長」、「効率性向上」、「シナジー」、「働き方改革」、「CSR」の6つのテーマに沿った各種施策を、着実に実施しております。」
CSRを含む6テーマを中期経営計画の施策として2年目にも継続している。 - FY2019-Q1RestatedAnnual report
「引き続き「質の成長」、「規模の成長」、「効率性向上」、「シナジー」、「働き方改革」、「CSR」の6つのテーマに沿った各種施策を、着実に実施しております。」
CSRを含む6テーマを中期計画の施策として継続している。 - FY2018-Q3RestatedAnnual report
「その初年度となる当連結会計年度におきましては、セグメント別の概況に記載のとおり、「質の成長」、「規模の成長」、「効率性向上」、「シナジー」、「働き方改革」、「CSR」の6つのテーマに沿った各種施策を、着実に実施しております。」
CSRを含む6テーマを中期計画の施策として継続している。 - FY2018-Q2RestatedAnnual report
「その初年度となる当連結会計年度におきましては、セグメント別の概況に記載のとおり、「質の成長」、「規模の成長」、「効率性向上」、「シナジー」、「働き方改革」、「CSR」の6つのテーマに沿った各種施策を、着実に実施しております。」
CSRを含む6テーマを中期計画の施策として継続している。 - FY2018-Q1RestatedAnnual report
「「質の成長」、「規模の成長」、「効率性向上」、「シナジー」、「働き方改革」、「CSR」の6つのテーマに沿った各種施策を、着実に実施しております。」
CSRを中期計画の6テーマの一つとして位置付け、企業価値向上に向けた取り組みを継続している。 - FY2017First statedAnnual report
「地域になくてはならない店づくりはもとより、社会における「人」と「食」に係る課題については当社グループにおける最重要課題と認識し、これらの課題に率先的に対応することで持続的成長につなげてまいります。」
地域に必要とされる店舗づくりと、「人」「食」に関する社会課題への対応を、次の10年を見据えた企業価値向上の重点課題として初めて明示している。