Sportsfield (7080) · RiskRestated
Dependence on the Representative Director
First written in FY2020. 3 of 5 entries say "Restated". Latest entry: FY2024.
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How it moved
Same theme, other companies
Dependence on key executivesA theme 560 companies write about · 560 as a headwind · 0 as a tailwind
The whole theme swung hardest in 2026: 10 of 77 companies on the "Worse" side.
Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 200 companies compared. The sentences above are computed from all 200.Comparing 200 of the theme's 560 threads.Full recordFilings, disclosures and news, newest first
- FY2024RestatedAnnual report
「当社グループは、代表取締役に過度に依存しない経営体質の構築のため、積極的な権限委譲などを進めておりますが、本人への事故など何らかの理由により代表取締役に不測の事態が生じた場合には、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」
代表取締役への過度な依存を避けるため、権限委譲を進める方針を継続している。 - FY2023RestatedAnnual report
「当社グループは、代表取締役に過度に依存しない経営体質の構築のため、積極的な権限委譲などを進めておりますが、本人への事故など何らかの理由により代表取締役に不測の事態が生じた場合には、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。」
代表取締役への過度な依存を避けるため、権限委譲を進める方針を継続している。 - FY2022RestatedAnnual report
「当社グループは、代表取締役に過度に依存しない経営体質の構築のため、積極的な権限委譲などを進めております。」
代表取締役への過度な依存を避けるため、権限委譲を進める方針を継続している。 - FY2021MitigatedAnnual report
「当社グループは、代表取締役に過度に依存しない経営体質の構築のため、積極的な権限委譲などを進めております。」
代表取締役への依存リスクを認識し、積極的な権限委譲によって過度な依存を避ける方針を示している。 - FY2020First statedAnnual report
「Shinozaki Katsushi (篠﨑克志), the Representative Director, formulates overall management policies and business strategies and plays an important role in many areas.」
The company identifies its dependence on the Representative Director, who oversees overall management policies and business strategies, and the potential impact of unforeseen events.