Small Organizations and Dependence on Key Personnel
First written in FY2016. 13 of 18 entries say "Restated". Latest entry: FY2025.
Solasia Pharma K.K. moved to the "Worse" side of this theme in 2026, 1 year after the typical company in this theme (2025).
The whole theme swung hardest in 2020: 5 of 13 companies on the "Worse" side.
2 other companies' latest entry also says "Worsened".
- FY2025WorsenedAnnual report
「2025年12月31日現在 従業員数（人） 22」
小規模組織と主要人材への依存リスクを継続して開示しており、連結従業員数は前年度末の23名から22名へ減少した。 - FY2024Continued decline in employee numbersAnnual report
「従業員数（人） 23」
小規模組織と主要人材への依存リスクを継続して開示しており、連結従業員数は24名から23名へ減少した。 - FY2023WorsenedAnnual report
「当社グループは、医薬品等を取り扱う企業としては小規模組織であるために、役職員一人一人が担当する業務及び責任範囲は相対的に広範となる場合が多く、退職あるいは休職等に対応する補充要員が十分でない環境にあります。」
小規模組織と主要人材への依存リスクを継続して開示しており、連結従業員数も27名から24名へ減少した。 - FY2023-Q2RestatedAnnual report
「当第２四半期連結累計期間において、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて、重要な変更はありません。」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更はないとしている。 - FY2022RestatedAnnual report
「当社グループは、医薬品等を取り扱う企業としては小規模組織であるために、役職員一人一人が担当する業務及び責任範囲は相対的に広範となる場合が多く、退職あるいは休職等に対応する補充要員が十分でない環境にあります。」
従業員数27名体制への縮小後も、小規模組織及び主要人材への依存をリスクとして継続している。 - FY2022-Q2WorsenedAnnual report
「これにより当社連結従業員は77名（本年3月末）から27名前後に縮小されます。」
中国自社販売体制の解消に伴い、連結従業員数が77名から27名前後へ縮小する計画となり、小規模組織及び主要人材への依存が強まる方向の記載となった。 - FY2022-Q1RestatedAnnual report
「当第１四半期連結累計期間において、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて、重要な変更はありません。」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更はないとしている。 - FY2021-Q3RestatedAnnual report
「当第３四半期連結累計期間において、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて、重要な変更はありません。」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更はないとしている。 - FY2021-Q1RestatedAnnual report
「当第１四半期連結累計期間において、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて、重要な変更はありません。」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更はないとしている。 - FY2019-Q3RestatedAnnual report
「当第３四半期連結累計期間において、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて、重要な変更はありません。」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更はないとしている。 - FY2019-Q1RestatedAnnual report
「当第１四半期連結累計期間において、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて、重要な変更はありません。」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更はないとしている。 - FY2018-Q3RestatedAnnual report
「当第３四半期連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生、又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて、下記の他には重要な変更はありません。」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更はないとしている。 - FY2018-Q2RestatedAnnual report
「当第２四半期連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生、又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて、下記の他には重要な変更はありません。」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更はないとしている。 - FY2018-Q1RestatedAnnual report
「当第１四半期連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生、又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて、下記の他には重要な変更はありません。」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更はないとしている。 - FY2017RestatedAnnual report
「The Group’s business activities depend heavily on its current management team and the heads and members of the various departments responsible for advancing the business.」
従業員数は増加したものの、小規模組織及び主要人材への依存、人材確保・育成未達のリスクを継続している。 - FY2017-Q3RestatedAnnual report
「このほか、重要な変更はありません。」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更はないとしている。 - FY2017-Q1RestatedAnnual report
「During the three-month cumulative period, there were no new business or other risks, nor any material changes to the business or other risks described in the securities report for the previous fiscal year.」
小規模組織と主要人材への依存リスクについて、重要な変更がないと明示している。 - FY2016First statedAnnual report
「The Group’s business activities depend heavily on its current management team and the heads and members of the various departments responsible for advancing the business.」
The Group is a small organization, with 16 consolidated employees and 11 employees at the Company. It identifies the lack of replacement personnel in the event of resignations or leave, and difficulties in securing and developing personnel, as risks.