Daisho (2816) · InitiativeRestated
Balancing a Sustainable Society with Business Growth in Line with the SDGs
First written in FY2021. 2 of 5 entries say "Advanced", first in FY2023. Latest entry: FY2025.
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- FY2025RestatedAnnual report
「当社は、事業を通じてサステナビリティを巡る課題の解決に積極的に取り組むことが、重要なリスク管理であるとともに収益機会の一部であると認識しております。」
サステナビリティをリスク管理と収益機会の双方に関わる経営課題として位置づけ、経営戦略との結び付きを継続して示している。 - FY2024AdvancedAnnual report
「また具体的目標については、今後、気候変動への対応、健康経営に関する方針を含め、中期経営計画の振り返りを行う中で適宜適切に定めてまいります。」
サステナビリティに関して、人材育成・社内環境整備の指標実績を開示するとともに、気候変動対応や健康経営を含む具体的目標を中期経営計画の振り返りの中で定める方針が示された。 - FY2023AdvancedAnnual report
「当社では、持続可能性の観点から企業価値を向上させるため2022年度から始まる中期経営計画においてサステナブル経営（ＳＤＧｓ）の実践を目標として掲げており、管理本部・経営企画室が主体となって活動しております。この活動を全社的な視点から統括するために取締役会にて管理・監督を行っております。」
SDGs・サステナブル経営について、担当部署による活動と取締役会による管理・監督という実行・統括体制が具体化している。 - FY2022RaisedAnnual report
「サステナブル経営（ＳＤＧｓ）の実践」
SDGsを踏まえた持続可能な社会と事業成長の両立が、新中期経営計画の戦略の柱として明示された。 - FY2021First statedAnnual report
「ＳＤＧｓを見据えた持続可能な社会と事業成長の両立の実現に向け、様々な取り組みを実行してまいります。」
SDGsを踏まえ、持続可能な社会と事業成長の両立を新たな取り組みの方向として明示している。