Cube System (2335) · InitiativeRestated
Promoting Employee Participation and Use of Smile Share Through the Engagement Improvement Committee
First written in FY2025. 2 of 4 entries say "Advanced", first in FY2026-H1. Latest entry: FY2026.
4entries
2years
1from disclosures
How it moved
Same theme, other companies
Improving Employee Engagement and Critical Position Fill RatesA theme 160 companies write about · 7 as a headwind · 158 as a tailwind
17 other companies' latest entry also says "Restated".
Ridges = years it wrote progress, valleys = years it wrote worse. Most hopeful companies at the back. Drag to turn, scroll to zoom, right-drag to pan. On a phone, two fingers turn and pinch to zoom; one finger scrolls the page.
Showing 14 of the 160 companies compared. The sentences above are computed from all 160.Full recordFilings, disclosures and news, newest first
- FY2026RestatedAnnual report
「エンゲージメント強化施策と推進、スマイルシェアプロダクトの利活用推進を目的に立ち上げたエンゲージメント向上委員会が主体となり、エンゲージメントサーベイの実施とそのデータをもとに施策の検討・推進を行っております。」
エンゲージメント向上委員会、スマイルシェアプロダクト、エンゲージメントサーベイを用いた社員参加・コミュニケーション活性化の運用を継続している。 - 2026-05-07AdvancedRevisions to earnings forecasts
「会社と社員が成長出来る環境構築に向け、経営層と意見交換を行う「社長と語ろう会」を複数回開催」
経営層と社員の対話施策について、開催実績を複数回として更新している。 - FY2026-H1AdvancedAnnual report
「当社では、社員と経営層のコミュニケーションの場として、「社長と語ろう会」というイベントを実施しております。当中間期では、当社が重要と考える「仕事の誇り」というテーマに関して、社長と社員が直接意見交換を行いました。」
社員エンゲージメント向上と経営層・社員間の対話を具体化する施策として、「社長と語ろう会」を実施し、「仕事の誇り」をテーマに直接意見交換を行った。 - FY2025First statedAnnual report
「エンゲージメント向上委員会は、社員のエンゲージメント向上施策の企画と推進、スマイルシェアプロダクトの利活用の企画と推進、各施策の浸透活動を目的に、月に１回開催しております。」
社員エンゲージメント向上とスマイルシェアプロダクトの社内活用を担うエンゲージメント向上委員会を新設し、月1回の企画・推進・浸透活動を行う体制を初めて明示している。