Review of Director Appointments and Compensation by the Nomination and Compensation Committee
First written in FY2021. 2 of 4 entries say "Advanced", first in FY2023. Latest entry: FY2026.
80 other companies' latest entry also says "Advanced".
- FY2026AdvancedAnnual report
「当事業年度においては計４回開催しており」
指名・報酬委員会は当事業年度に4回開催され、取締役および監査等委員である取締役の選任、取締役報酬について審議・答申した実績を記載している。 - 2026-05-08Cited as achievedGovernance
「Based on the selection criteria for director candidates, the committee fairly and rigorously selects candidates with the knowledge, qualities and abilities suited to the management environment and makes recommendations to the Board of Directors. Director candidates are decided by the Board of Directors based on the committee’s recommendations and advice, and the candidates to be submitted to this Annual General Meeting of Shareholders are being determined through the same process.」
The Company explains the nomination and compensation committee’s operating process during the fiscal year for selecting director candidates. - FY2023AdvancedAnnual report
「当事業年度においては計２回開催しており、個々の取締役の出席状況については次のとおりであります。」
2021年6月に導入した指名・報酬委員会について、当事業年度に2回開催し、取締役及び新任社外取締役等の選任、取締役報酬について審議・答申した実績を記載している。 - FY2021First statedAnnual report
「当社は2021年６月24日付で、過半数の委員を独立社外取締役で構成される指名・報酬委員会を設置しており、当社の取締役ごとの報酬等の額は、代表取締役会長及び監査等委員である社外取締役で構成する同委員会が、株主総会の決議による年額報酬限度内の範囲で報酬水準・構成の妥当性、透明性及びその運用状況などについて審議し、取締役会にて決定します。」
2021年6月24日付で指名・報酬委員会を設置し、独立社外取締役を過半数とする委員会で役員選任・報酬の妥当性、透明性および運用状況を審議する仕組みを導入した。